現場についていくと、普段の業務の内容を見ることができるため、段違いに企業理解が深まると感じた。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
会社のことを好きな人が多いと感じた。社員数も多く、開発と販売では働き方や業務内容が全く異なることから社員の方の雰囲気も若干異なるように感じた。
自己成長の機会
業務理解が各段に深まったが、学生は見学しているだけであまり参加しておらず、密着して業務を見ることがメインだったため、自分の能力を伸ばすような機会はあまりなかったように感じた。
参加者の印象
明るく、コミュニケーションにたけた人が多かった。性格診断の結果が配られ、バランスよくチームにされていたので、様々な性格のひとがいて面白かった。
本選考の難易度
書類選考と、グループ面接が課されていた。グループ面接で落とされている人を周りに多く聞いたので、そこが難しいと思う。 珍しい形式の面接であり、面接を受けている他の学生に質問をするという時間があるので、集中し続けることが大切である。
本選考への影響度
インターン経由の早期選考が行われる。社員さんに聞いたところ、インターン経由の内定者がほとんどであるとのこと。

