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最終選考結果 1次選考通過

研究内容（200）

少子高齢化社会における課題に関わる法律について研究したいと考え、民法◯◯条の◯◯について研究している。認知症患者等の責任能力がない人が他者に損害を与えた時に誰が責任を取るのかが論点である。研究の最終目標は様々な事例の判例や学説を調べていくことで◯◯事件に対する自分の考えを決めることだ。社会課題...

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志望動機（200）

IoT社会の実現に貢献したいと考え貴社を志望している。アルバイト先の人手不足問題をIoTの導入により解決できた経験があるからだ。モノ作りの根幹を支えることでより多くの顧客に製品を提供し影響を与えられる電子部品メーカーで働きたい。その中で質の高い製品を顧客に提供し私の思いを実現したい。そのため貴...

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長所（20）

組織の中で唯一無二の存在となること

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改善したい点（20）

失敗を引きずること

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趣味・特技（20）

イラストロジックをすること

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職種希望理由（営業）（200）

2年半の接客経験や18年間のサッカー経験で培った相手の立場になって考える力が活かせると考え、営業職を志望している。例えばアルバイトでは淡々とお客様をご案内するのではなく、お客様に応じて最前の席をご案内することを意識して取り組んでいた。貴社の営業として常に顧客の求めていることを察知し、それに応じ...

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あなたが社会にでる上で、克服しなければならない問題を、事例を踏まえて説明してください。（400）

失敗を引きずってしまうことを克服したい。アルバイトを始めた当初、焦って机の片付けをしたことで汚れが残っておりお客様からクレームを頂き周りの仲間に迷惑をかけてしまった経験がある。私は申し訳ない気持ちでいっぱいになり数日間暗い気持ちになってしまった。しかしそれ故に同じ失敗はしないようにどんなに忙し...

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今まで最も困難な目標に挑んだ経験を教えてください。その際、目標を達成するために、具体的にどのような行動をとりましたか。（400）

新入生をサポートする団体、で担当したクラス30人中23人のキャンプイベントへの応募者を獲得したことだ。私はかつてキャンプに参加せず後悔したことを踏まえて、自分の担当する新入生には後悔しないで欲しいという責任感から、20人参加を目標に掲げた。しかし実際に応募してくれたのは7人のみだった。原因は担...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社の営業社員　【会場到着から選考終了までの流れ】Web面接のため特になし　【質問内容】学生時代にがんばったことやなぜロームを志望するかについて。エントリーシートで記入したことを中心に深堀された。面接時間が短いため、簡潔に答えられれば問題ないと思われる。最後には逆質問の時間...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
WEBテスト
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【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】他の企業で行なっている対策をしていれば十分である。
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21年卒
二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性社員と男性社員1名ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】Web面接のため特になし　【質問内容】一次面接と同様学生時代に力を入れたことに加えて、志望理由をきかれた。二次面接ということもあり、特に志望理由関係の質問が多かったように感じた。特に営業社員として問題に直面した時どう...
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21年卒
エントリーシート（ES）
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【志望動機】私は貴社の事業に営業職として携わることで自身の将来像を実現できると考え、貴社を志望します。私は海外一人旅の経験から社会に不可欠なモノに携わり、多くの人々の生活や社会を支える仕事がしたいと考えています。その中で貴社は電子部品製品で、世界の幅広い産業を根幹から支えており、非常に社会貢献度が高いと考え、お客様に貴社製...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
一次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事・入社10年程　【会場到着から選考終了までの流れ】指定URLで入室→面接→終了　【質問内容】基本的にESに沿った質問のみ ・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・志望動機 ・他社選考状況 ・企業を選ぶ軸 ・逆質問 各々の回答に対する深掘りが2〜3つほど。 逆質...
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21年卒
二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接と同じ人事社員と営業社員（入社10年以上）　【会場到着から選考終了までの流れ】指定URLから入室→面接→終了　【質問内容】・自己紹介と志望動機を合わせて1分で ・文系でなぜ半導体メーカーなのか ・学生時代に取り組んだこと ・選考状況 ・逆質問 志望動機、学生時...
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21年卒
最終面接
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非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】前回の人事、営業部長、営業部門長、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で事前シート記入→面接→アンケート、5分ほどのテスト→解散　【質問内容】・自己紹介と特技 ・就職活動について ・他社の選考状況 ・学生時代に取り組んだこと ・長所と短所 ・営業職としてどう活...
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【試験科目】言語・非言語　【対策方法】市販本
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21年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員、人事部長、営業本部長、営業部長　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→面接→計数テスト　【質問内容】他社の選考状況。志望理由。学生時代に力を入れたこと。キャリアプラン。4人の面接官が順番に数問ずつ質問する形式であった。それぞれの面接官が思いつきで質問している...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
エントリーシート（ES）
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【研究（ゼミ）内容を入力して下さい。（200字）】ゼミのメンバー○人で「○○のための○○」というテーマで共同研究を行いました。先行研究や具体的事例から、○○の成功のために必要と考えられる条件を取り出し、○○に成功した地域と失敗した地域の比較によって、○○成功の鍵を調べました。その結果、住民との関係が大切であると分かりました...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、ロームの2021年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、ロームのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。ロームのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析やロームの企業研究をする際に役立ちます。
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