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18年卒
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 2月中旬
実施場所 本社
インターンの形式 新規事業立案型グループワーク
インターン期間 5日間
参加社員数 全体で15名ほど（座談会含む）
参加学生数 50名ほど
参加学生の属性 地方旧帝大、早慶、MARCH、関関同立が多かった印象
交通費補助の有無 交通費：実費文を支給（遠方者のみ）

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

1日目：キヤノンの強みは何かについてGD、ロジスティクスについて学習
2日目：インクジェットプリンターの販売戦略立案
3日目：取手工場見学、座談会
4日目：ネットワークカメラ事業立案
5日目：グループ発表

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ワークの具体的な手順

1日に2つほど課題が与えられ、それぞれ3時間ほどかけてアイデアを出した。まずはいくつか用意されたターゲットの情報を分析し、ターゲットを1つに絞り、そこから具体的にどういう製品を売るか考えていった。

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インターンの感想・注意した点

3時間は長いようであっという間だったので最初はどんどん意見を出し合い 、そこからいかにまとめていくかが大事だと感じた。立案した後社員に報告し、フィードバックを受けてから案を改善していくという形だったので、早めに社員の元に行くのが得策だと思う。

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インターン中の参加者や社員との関わり

座談会が5日間で2回あり、若手社員、ベテラン社員、内定者など多くの方と話すことができた。キヤノンのいいところだけでなく悪いところ（福利厚生等）も答えてくれるので、聞きたいことはどんどん聞くべきだと思う。他の学生とも日に日に仲良くなることができた。最終日のインターン後には大人数の飲み会を行なった。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

言わずと知れた有名企業で、派手なイメージがあった

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

まずは社員が真面目で人当たりの良い方が多かった。業務は頭を使うものが多いなと感じた。

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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、キヤノンの2018年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またキヤノンのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、キヤノンのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、メーカー業界の分析やキヤノンの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 事務系
    • 技術系
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    • 事務系
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