職種別の選考対策
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23年卒 総合職
総合職
No.223251 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 総合職
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23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2021年12月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 1チーム当たり1名、座談会は複数 |
| 参加学生数 | 50 |
| 参加学生の属性 | まばら |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
リース業界についての基礎的な説明があったあと、5、6名のグループにわかれて新規事業立案をするという内容新規事業はリースを使ってさえいれば後は自由というスタンスであり、短い時間で新しい発想を出すことが求められる
ワークの具体的な手順
説明後にグループワーク、発表
インターンの感想・注意した点
短い時間の中でこれまでにない新規事業をある程度形にしなければならないことから、積極的に意見を出すように注意した。このグループワークを通じてリースというサービスがもたらす様々なメリットについて理解が深まったように思う
懇親会の有無と選考への影響
早期選考説明会に呼ばれる
インターン中の参加者や社員との関わり
グループワークを通じてメンバーとコミュニケーションを取る時間は長く、ある程度仲良くなれる。社員の方もグループによるとは思うがざっくばらんに協力してくださり、実際の業務に絡めてヒントを出してくれ、印象が良かった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
社員の方の雰囲気や企業風土はまったく想像できなかった
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
ざっくばらんな社員が多く、自由な社風
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