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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
公開日：2026/06/09
インターンシップ
実施日程 10月上旬
実施場所 オンライン
インターンの形式 講義形式
インターン期間 4時間
参加社員数 10人
参加学生数 50人
参加学生の属性 文系

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

・アイスブレイク
同じグループの学生10名ほどと挨拶
・業界・会社説明
・中堅社員によるトークセッション
事務系社員2名の具体的なキャリアパスを聞きました
・若手社員との座談会
少人数の座談会でした
・気づき・振り返り共有
グループの学生と行いました

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ワークの具体的な手順

トークセッションでは、はじめに社員の方がこれまでの経歴を詳細に説明し、その後学生から質問する時間が与えられました。

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インターンの感想・注意した点

グループワークは振り返りなど除けば特になかったので、振る舞いなどはそれほど意識する必要がありませんでした。むしろ講義形式で座学がメインだったので、取り組む姿勢が自分にとって重要でした。今後の選考に活かすつもりで質問していました。

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インターン中の参加者や社員との関わり

参加者の方とは、アイスブレイクや最後の振り返りで関わりがあったものの、そのほかには無かったので、なぜアイスブレイクをしたのか疑問を抱くレベルで関わりは少なかったです。社員の方とは座談会でお話しできました。ブレイクアウトルームで少数の学生対1人の社員さんだったので、毎回質問できました。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

業界トップなので保守的、堅い人が多いイメージ

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若い人は保守的でも堅くもないイメージ

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ワンキャリアでは、三菱ケミカルの2027年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また三菱ケミカルのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、三菱ケミカルのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、メーカー業界の分析や三菱ケミカルの企業研究にも役立ちます。
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