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メーカー 島津製作所
22年卒 技術系
技術系
No.159508 本選考 / 二次面接の体験談

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22年卒
二次面接
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本選考
非公開 | 理系
2021年4月中旬
二次面接
2021年4月中旬
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術系社員

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会場到着から選考終了までの流れ

5分前までに入室

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質問内容

島津製作所を知ったきっかけ
志望動機（あまり深堀されなかった）
まわりからどのような人と言われるか、どのような点を見てそう言われるのだと感じるか
研究内容について（軽く技術的な質問あり）
逆質問（15分くらい）

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雰囲気

和やか

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注意した点・感想

逆質問の時間が長かったが、1つ1つに丁寧に回答してくださった。島津製作所の魅力を語ってくださり、社員の方の愛社精神を感じた。
通過連絡をいただいた際に、軽いフィードバックを貰い、それを次の面接に活かすことができた。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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2021年3月中旬
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22年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20後半に見える人事一人と、研究開発部門の部長　【会場到着から選考終了までの流れ】指定のアプリをインストールし、時間の5分前に入室。　【質問内容】研究内容について、課題を改善するには、島津は第一志望か、希望しない部署でも大丈夫か、海外勤務もあるが大丈夫か、島津の志望動機を興味を...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
22年卒
二次面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】私が希望していた医療機器部門の開発担当。入社20数年の中間役員クラス。　【会場到着から選考終了までの流れ】指定のアプリをインストールし、時間の5分前に入室　【質問内容】研究内容について、今の課題を解決するには、自己PR、自分の弱み、およびそれを改善するにはどうするか、学生時代に...
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内定
22年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、計数　【各科目の問題数と制限時間】言語、計数が混ざった状態で出題された。各20問ずつくらい。制限時間は30分。　【対策方法】書籍で勉強した　【参考にした書籍・WEBサイト】【主要3方式〈テストセンター・ペーパーテスト・WEBテスティング〉対応】 これが本当のSPI3だ！ 2023年度版（本当の就職テスト）
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内定
22年卒
エントリーシート
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非公開 | 理系
【研究内容（400）】深層学習を基盤にして、◯◯の◯◯に関する研究を行っています。◯◯とは、◯◯の中のすべての◯◯を◯◯に分類することです。この研究の最終目標は、患者個人の◯◯を正確に評価することです。しかし、現行の◯◯作業は、専門医であっても1症例につき40時間近くを要する作業のため、あまり実用的ではありません。そこで、...
25人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
22年卒
内定
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本選考
非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】推薦のためあり　【内定後の研修など】6月1日に顔合わせ　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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22年卒
一次面談
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系社員　【会場到着から選考終了までの流れ】指定された時間になったらアクセスして面接開始　【質問内容】自己紹介 学生時代に頑張ったこと 始めたきかっけ モチベーションの保ち方 研究内容と現在までの結果 研究は順調に進んでいるか 研究でどんな装置を使っているか 志...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常のWebテスティングと同様　【対策方法】特になし
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22年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPI　【対策方法】青本など
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22年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】恐らく技術系社員（年次は高い） 自己紹介がなかったため、詳細は不明　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら指定されたURLにアクセスして開始　【質問内容】自己紹介 志望動機 研究について3分程度で説明 ・合成からやっているのか ・具体的な実験方法 ・最終的...
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22年卒
来て見て聞いてセミナー
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本選考
非公開 | 理系
【内容】初めに会社紹介がある。 その後技術系社員との座談会。 3グループに分かれ、2名の社員と施設紹介ビデオ視聴に分けられる。　【注意した点・感想】直接社員に質問できるので疑問点は遠慮なく質問しようとしました。 本当にたくさんの製品を扱っていて、新製品の開発を常に続けている点が魅力的に感じました。それだけ、若手に一つ...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、島津製作所の2022年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、島津製作所の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。島津製作所の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や島津製作所の企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
    • 技術系
    • 事務系
    • 管理系 ※事務系と統合
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    • 技術系
    • 事務系
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    • 技術系
    • 事務系
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    • 技術系
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