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学生時代に最も力を入れたこと　300文字

私が力を入れたことは、現在も続けている●部のマネージャーとしての活動だ。埼玉県の戸田公園の合宿所で生活している為、朝4時に起き、約30人分の食事を作り、朝練の補助をしている。練習内容を事前に把握し、全体が円滑に進行する様、サポートしている。また、広報担当として部のHPを全て作り直し、部の情報発...

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【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着いたらそこから会議室まで案内される。　【GDのテーマ・お題】キャッシュレスについて　【GDの手順】課題発表を面接官から行われ、取り組む際の注意点などを確認される。 そして課題に取り組み、その間も面接官はずっと観察している。 時間が経ったら成果を面接官に対してプレゼンテーションを...
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グループディスカッション（GD）
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明治大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】時間になると名前を呼ばれる　【GDのテーマ・お題】キャッシュレスを推進するためにどのような事業を行うべきか　【GDの手順】最初に資料を読む時間を与えられ、その後に選考が行われる。かなりの資料を10分ほどで読むことになるので、あらかじめカードに理解がないときつい。その後、30－40分ほど話し...
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【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で5分ほど待ち、会議室へ　【GDのテーマ・お題】各自、自身の部署から社内MVPを選出するのだが、枠が限られている、自身の部下が選ばれるように話を進めよ　【GDの手順】各自用意された部下の特性が書かれたカードを渡される。15分ほど資料を読み込む時間が用意され、その後ディスカッションが始...
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グループディスカッション（GD）
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【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→別会場　【GDのテーマ・お題】イシュイング事業、アクワイアリング事業どちらに注力すべきか　【GDの手順】GDでの注意点（役割は決めない、発表時間がないため、グループ内で結論を決めるだけでよいなど）→GD開始→二軸の良い点などみんなで意見を出し合う→出た中からさらに意見の出し合い→決...
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グループディスカッション（GD）
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明治大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】待合室待機後、案内されるという流れ。　【GDのテーマ・お題】資料を読み込み、採るべき戦略を選定し、具体案も考える。　【GDの手順】5分程度でタブレットの資料を読み込み、その後チームで話し合う。（約20分） 採るべき戦略の選択肢が2つあり、自分がどちらの戦略を採るのか、なぜその戦略を採ろう...
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20年卒
グループディスカッション（GD）
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【会場到着から選考終了までの流れ】待合スペースで待っていたら呼ばれます。　【GDのテーマ・お題】キャッシュレスを推進するためにどのような事業を行うべきか　【GDの手順】資料を渡されて、まずは個人で読み込みます。その後は班全体で、何をするべきかについて話し合います。明確には覚えていないのですが、個人で10分間資料を読み込み、...
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20年卒
グループディスカッション（GD）
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【会場到着から選考終了までの流れ】各自5分間資料を読み込み、その後30分ディスカッションを行い、フィードバックをもらって終了。　【GDのテーマ・お題】キャッシュレス社会を推進するためにどのような事業を行うか　【GDの手順】タブレットで会社の情報と現在のキャッシュレスに関する情報を読み込む。そこから30分間で自由にディスカッ...
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20年卒
グループディスカッション（GD）
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【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後控え室に案内され、その後2グループに分けられて開始する。GD後は社員さんから簡単なFBがあって終了　【GDのテーマ・お題】キャッシュレス社会を推進するためにどのような事業を行うか　【GDの手順】まず、タブレットにあるキャッシュレス社会の現状と三菱ufjニコスについての基本情報を各...
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20年卒
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【会場到着から選考終了までの流れ】待合室待機後、案内される。　【GDのテーマ・お題】資料を読み込み、採るべき戦略を選定し、具体案も考える。　【GDの手順】5分程度でタブレットの資料を読み込み、その後チームで話し合う。採るべき戦略の選択肢が2つあり、自分がどちらの戦略を採るのか、なぜその戦略を採ろうと考えたのかなどを述べるこ...
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20年卒
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【会場到着から選考終了までの流れ】大きな会場に集められた後に、グループごと個室に案内されます。そこには面接官が1名いらっしゃって、自己紹介をした後にディスカッションの進め方の説明、そしてディスカッション、感想、フィードバックの流れです。　【GDのテーマ・お題】都内の電車の混雑率を解消するためにはどうしたら良いか。　【GDの...
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ONE CAREERでは、三菱UFJニコスの2020年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、三菱UFJニコスのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。三菱UFJニコスのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、金融業界の分析や三菱UFJニコスの企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
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  • 17年卒
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