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20年卒 基幹職（オープンコース）
基幹職（オープンコース）
No.33355 インターン / エントリーシート（ES）のエントリーシート

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インターンシップ選考
非公開 | 文系
エントリーシート（ES）
最終選考結果 1次選考通過

インターンシップへの申し込み動機

大学の授業でクレジットカード決済の仕組みや詐欺について学び興味を持ったから。ペーパーレス化が進む社会においてカード業界の成長性も感じ、インターンシップに参加して業務内容やカード業界の実情を学びたいと考えている。

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学生時代に最も力を入れた事

私が学生時代最も力を入れたことは「サークル活動での会員数の減少に対する解決」です。私は学生時代、◯◯を議論するサークルに所属しており、幹部の一人として総勢80名に及ぶ後輩、同級生を束ねていました。具体的には議論を主導し、後輩に発言を促したり、また本活動外では会員同士の親睦を深めるために週一回、...

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My pageより『SPECIAL MOVIES』〜会社概要編〜を視聴して、興味を持ったプロダクト・サービスについて、その理由も含めてご入力下さい

フィンテックに興味を持った。AIなどを利用した新たな金融ベンチャーサービスが次々と登場し、従来の金融サービスとは異なる新たな形態について詳しく知りたいと思ったから。

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20年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】集合時間になり、すぐにGD開始。その後解散　【GDのテーマ・お題】動物園の動物か野生の動物ではどちらが幸せか。　【GDの手順】同時間帯に3グループあり1グループにつき面接官は1人、学生は10人とかなり多い。 幸せの定義付けを行うことが出来れば、あとは思いつきベースの意見で問題はないかと思...
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20年卒
グループディスカッション（GD）
/
インターンシップ選考
大阪大学 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】1Fで受付後GD会場へ。 会社説明をした後、GDを行い、解散。　【GDのテーマ・お題】待機児童を減らすためには。　【GDの手順】30〜40名の学生が4グループに分けられており、各グループのお題はそれぞれ異なっていた。 時間はおよそ15分で各自5枚程度のメモ用紙が用意されていた。 面接...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
集団面接
/
インターンシップ選考
一橋大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部新卒採用責任者　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待っていると、名前を呼ばれ、面接室に導かれ、面接スタート　【質問内容】自己紹介。 なぜ三井住友カードに興味を持ったのか。自分はコンビニでアルバイトをしていたので決済が身近にあり、なぜ日本のキャッシュレス普及率がこん...
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20年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
一橋大学 | 文系
【試験科目】計数（推論）・言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱の形式　【対策方法】参考書を少しやった
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20年卒
グループディスカッション（GD）
/
インターンシップ選考
一橋大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に学生全員が集合し、グループごとにGD会場の席に案内される。 GDが終わり次第解散。　【GDのテーマ・お題】キャッシュレス決済を普及させるにはどうすればいいか　【GDの手順】GDのグループの机で各自自己紹介をし、合図と同時にお題が書かれた紙をめくり、10分間自由に議論する。チームで...
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20年卒
最終面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事採用責任者・30代後半くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】1待機室で待機 2面接官に呼ばれる 3集団面接　30分　【質問内容】・自己紹介（大学名、専攻内容、趣味など） ・決済業界に興味をもったきっかけ ・自分の強みあるいは弱み →どのような経験からか？エピソ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語・計数・性格診断　【対策方法】参考書
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20年卒
面談
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社3年くらいの若い男性。人事部1年目。　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に案内され、順次呼ばれる。　【質問内容】1.学生時代に最も打ち込んだこと 2.学業で最も力を入れたこと。 3.アルバイトなどの経験 基本的な質問内容であった。交互に各質問に対して深堀りされる...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】各科目30分程度　【対策方法】SPIの問題集をやりこむ。
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20年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】各20分　【対策方法】参考書
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    総合職
  • 金融
    大和アセットマネジメント
    総合職
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、三井住友カードの2020年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、三井住友カードのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。三井住友カードのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、金融業界の分析や三井住友カードの企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
    • 基幹職（オープンコース）
    • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）
    • 一般職※現在募集なし
  • 25年卒
    • 基幹職（オープンコース）
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  • 24年卒
    • 基幹職（オープンコース）
    • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）
    • 一般職※現在募集なし
  • 23年卒
    • 基幹職（オープンコース）
    • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）
    • 一般職※現在募集なし
  • 22年卒
    • 基幹職（オープンコース）
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  • 21年卒
    • 基幹職（オープンコース）
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  • 20年卒
    • 基幹職（オープンコース）
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  • 19年卒
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  • 18年卒
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    • 基幹職（オープンコース）
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  • 15年卒
    • 基幹職（オープンコース）
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  • 14年卒
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    • 一般職※現在募集なし
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