22年卒 マーケティング職
マーケティング職
No.150389 本選考 / エントリーシート(ES)のエントリーシート
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
最終選考結果 | 1次選考通過 |
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あなたがユニ・チャームで実現したい自身の夢を教えてください。1文字以上300文字以下
私は衛生に関する不安がない世界を作りたいため、貴社を志望する。貴社は生活に必要不可欠な物を提供し、衛生環境の向上を図っている企業である。私が◯◯で急に生理になった際に◯◯人に渡された生理用品が貴社の製品だった。この経験から、私は世界中の子供から高齢者まで全ての人々が貴社の優れた製品を安心して使...
これまでに取り組まれた中で最も難しかった問題解決の経緯について教えてください。 どのように課題設定を行い、どのようなプロセスで解決策を考えられたか教えてください。1文字以上300文字以下
私は◯◯のアルバイトでお客様満足度の低下という問題に直面し、解決に挑戦した。アンケートから、お客様は提供速度に不満に感じていると分かった。そこで、提供速度を速め、満足度を◯◯%から◯◯%に上げることを目標にした。この問題は店舗全体の問題であるため、従業員と協力して解決すべきと考え、共に解決策を...
ユニ・チャームの文化である3つのDNA「BOP-Ship」をそれぞれ体現した経験について教えてください。(150文字) こちらの設問では、1つめのDNA:Best Practiceshipを体現した経験を回答ください。150文字以下
アルバイトで◯◯を導入することになった。導入前に導入済みの店舗に使い方を学びに行くことを提案した。実際に私は近隣店舗内で最も売り上げの高い店舗に行った。◯◯の使い方と共に、接客や調理、運営で工夫している点を吸収した。自店舗でこの知識を従業員と共有し、◯◯のスムーズな導入と店舗の改善をすることが...
ユニ・チャームの文化である3つのDNA「BOP-Ship」をそれぞれ体現した経験について教えてください。(150文字) こちらの設問では、2つめのDNA:Ownershipを体現した経験を回答ください。150文字以下
文化祭で◯◯店を出した際に、◯◯係の友人が◯◯係を継続できなくなるという問題が発生した。私は誰かが代わりにやらないと◯◯店の運営に支障が出ると考え、率先して代わりを申し出た。効率よく行なう工夫をしたり、時には他の友人を頼ったりしながら、最後まで責任を持って◯◯業務を遂行し、◯◯店の成功に貢献した。
ユニ・チャームの文化である3つのDNA「BOP-Ship」をそれぞれ体現した経験について教えてください。(150文字) こちらの設問では、3つめのDNA:Partnershipを体現した経験を回答ください。150文字以下
私はアルバイトで仲間のために時間帯責任者に昇格した。店舗では時間帯責任者が少なく、社員の方の負担が大きい状況であった。私は役に立ちたいと考え、昇格した。その結果、社員の方が事務作業の時間や休暇を取れるようになった。また、社員とアルバイトを繋ぐ役割を果たし、周囲の人々が快適に働けるように心掛けている。
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。