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メーカー P&G Japan
18年卒 Product Supply（生産統括）
Product Supply（生産統括）
No.8372 本選考 / 1 dayの体験談

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18年卒
1 day
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本選考
非公開 | 理系
2017年3月下旬
1 day
2017年3月下旬
会場 企業オフィス（関西）
試験時間 1日
社員の人数 10人程度
学生の人数 30人程度
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

ケーススタディ（GD）をした後、個人面接が実施された。

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ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

ケーススタディでは2 day case study sessionと同様に、生産職に関するグループワークを行い、最後は発表及び質疑応答の時間がある。また、個人面接では本社の社員の方々と1時間程度話す。

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ワークの具体的な手順

グループで決められた時間内で話した後、発表を行う。発表後はお互いに質疑応答を行う。

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雰囲気

選考であるので若干ピリピリしているが、楽しめる。

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注意した点・感想

今年の選考プロセスは例年と違い、ジョブが2回行われた。この時点で残っている学生は全員優秀で積極的にGDに取り組む人たちばかりであった為、GDは非常にやりやすかった。ここでもP&Gが定義するリーダーシップに沿ってチームに貢献するように心がけた。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2016年10月
WEBテスト
2017年10月下旬
筆記試験
2016年10月下旬
職種別説明会
エントリーシート
2016年11月下旬
一次面接
2016年12月下旬
2 day case study session
2017年3月上旬
二次面接
2017年3月下旬
1 day
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18年卒
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18年卒
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【第一志望職種への志望理由】職種別セミナーで実際の社員さんの話を聞いたことによって、裁量権が広く、幅広い年齢層の部下ができてしまうと言う話をしていたことがきっかけだ。と言うのも、自分自身難しいことにチャレンジしたり、まだやったことないことを行い解決していくことが好きなので、話の中で生産統括が合うだろうと感じた。また、営業は...
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18年卒
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【Describe a time when you were able to step into a group, take charge, and bring about excellent results. あるグループに参加し、全体を率いて、必要なサポートを獲得し、卓越した結果を実現した実例を説明してください。（全...
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ONE CAREERでは、P&G Japanの2018年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、P&G Japanの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。P&G Japanの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やP&G Japanの企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 25年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 24年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 23年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 22年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 21年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
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  • 20年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 19年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 18年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
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  • 17年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
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  • 16年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
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    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
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  • 15年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
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    • R&D（研究開発）
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  • 14年卒
    • マーケティング
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