職種別の選考対策
年次:
19年卒 デジタルビジネスコンサルタント(IBMコンサルティング事業本部)
デジタルビジネスコンサルタント(IBMコンサルティング事業本部)
No.17873 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
19年卒 デジタルビジネスコンサルタント(IBMコンサルティング事業本部)
デジタルビジネスコンサルタント(IBMコンサルティング事業本部)
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
19年卒
グループディスカッション(GD)
>
本選考
非公開 | 文系
2018年2月下旬
グループディスカッション(GD)
2018年2月下旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 1時間程度 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 6人 |
結果通知時期 | 4〜5日以内 |
結果通知方法 | マイページ上で |
会場到着から選考終了までの流れ
20分ほどの筆記試験の後、GDが30分程度。GD後にはGDの感想や改善点を述べる場があった。社員の方からのフィードバックも頂いた。
GDのテーマ・お題
仮想のIT企業の立場から、地方創生案をプレゼン。
GDの手順
時間配分などは任せられていた。資料の内容が多いため、要旨を捉えて議論することが重要。最初に言葉の定義を行い、具体的にどこに、どのようにアプローチするかと策を詰めていった。最後に3分ほどでプレゼンを行った。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
簡単な自己紹介程度。大学名は伏せて、という指示があったと思う。
プレゼン時間の有無
3分程度。模造紙にまとめたアウトプットをプレゼン。プレゼンは複数名で行うのか、それとも1人で行うのかは、学生に任せられていた。
選考官からの質疑応答の有無
プレゼン後に、感想や、自身が議論中に気をつけたことを述べた。逆質問の時間もグループ全員が質問する程度の十分な時間が設けられていた。
選考官からのフィードバックの有無
全体のフィードバックがあった。
雰囲気
選考の場であるというのをひしひしと感じた。ただ、論理的に円滑に議論を進めようという外資系特有のアピールをする人は半分程度であった。膨大にある資料内容を必死に読みあげ主張する人がいたので、円滑にはほど遠い議論であった。
注意した点・感想
私は書記を担当し、模造紙に内容をまとめた。議論の軸がぶれ続けたのもあり、あまりきれいにまとめあげることが出来ず、案の定社員の方から「時間があれば書き直すことも出来たかもしれないね」とフィードバックがきた。選考を受けた直後は自身にしか該当しないフィードバックと感じ、選考に落ちた心持でいた。
この投稿は1人が参考になったと言っています。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
本選考
2018年2月上旬
Career Course Work
2018年2月中旬
WEBテスト
2018年2月下旬
筆記試験
2018年2月下旬
グループディスカッション(GD)
2018年3月中旬
個人面接
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
IT・通信(旧)リクルートキャリア総合職
-
IT・通信アマゾンジャパンオペレーション総合職
-
IT・通信ディー・エヌ・エーエンジニア職
-
IT・通信(旧)リクルートマーケティングパートナーズ総合職
-
IT・通信メタ(旧:フェイスブック)総合職
-
IT・通信(旧)リクルート住まいカンパニー総合職