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最終選考結果 インターン選考通過

自分自身が最も力を入れて取り組んできたことについて、どのように取り組んできたかを具体的にご記入ください（300文字以下）

経済学部の新入生歓迎会でリーダーを務めたことだ。私はこの企画で学部内の薄い交流を改善したいと考えていた。毎年参加率が低い企画だった。目標人数を集客するために従来の広報だけでなく、大学教務を巻き込んだ大規模な広報をするべきだと考えた。しかし、メンバーから前例がなく不可能だと批判された。そこで私は...

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インターンシップに応募した動機や、意気込みについてご記入ください ※改行しないでください 300文字以下

今年、◯◯◯さんのサマーインターンに参加した。生命保険という、無形商品を扱う業務内容に全くイメージが持てず、インターンに参加しなければ独力で業務を理解することはできないと考えたからだ。そこでは、営業部と商品部、人事部を体験した。そこでそれぞれの部門に対する私の持っていたイメージとのずれを多く発...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性で30代ぐらいの方でした。人事部で採用を担当されている方です。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→大会場で待機→同じ会場で会社説明→個室に移動してグループ面接→別グループでGD　【質問内容】最も力を入れて取り組んだことを軽く説明したあとに、深掘りされました。そこで...
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17年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性で40歳代の方でした。人事部の課長とおっしゃっていました。 なぜを問いますが、非常に答えやすかったです。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着➡大会場で待機➡同じ会場で会社説明➡個室に移動してグループ面接➡そのグループとはまた別の人たちで大会場でグループディスカッシ...
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17年卒
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【試験科目】「言語」「非言語」「性格診断」　【対策方法】特に対策はしなかったが、不安な人はSPIの本を1冊こなすべきかもしれない。
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17年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代半ばの男性、落ち着いた雰囲気の人だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】上記の通り　【質問内容】学生時代に一番頑張ったこと 自分の面接ではこの質問しかされなかったが、他の面接官のグループでは志望動機についてや、大学で一番力を入れて学んでいることなども聞かれたそう...
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17年卒
グループ面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代男性、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】入室、面接、退室　【質問内容】学生時代に力を入れたこととそれに対する深堀り。基本的にエントリーシートに書いたことでよい。 志望動機。こちらはあまり突っ込んだことは聞かれなかった。 基本的に聞かれたことに対してしっかりとした...
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17年卒
面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中年の女性であった。 非常に穏やかな方で話しやすかった。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後日本生命の概要を一時間かけて説明され、その後面接会場に移る。　【質問内容】1.学生時代に頑張ったことは何ですか？ 2.インターンシップでどんなことを学びたいですか？ 学生...
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17年卒
グループディスカッション（GD）
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【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着➡大会場で待機➡同じ会場で会社説明➡個室に移動してグループ面接➡そのグループとはまた別の人たちで大会場でグループディスカッション　【GDのテーマ・お題】江戸時代にITがあったらどのようなビジネスを行うか。　【GDの手順】30分程与えられて、自由に取り組みました。前提としてグループで...
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【会場到着から選考終了までの流れ】受付をしてからしてーされたテーブルに行く。 同じ日にGDと集団面接を受ける。全体の半分は先GD、残り半分は先に面接を受ける。途中で内定者との座談会もある。　【GDのテーマ・お題】江戸時代×スマホ　【GDの手順】最初に3分ほど各自考える時間が与えられ、その後各々外見を発表する。その後ディス...
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ONE CAREERでは、日本生命保険相互会社の2017年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、日本生命保険相互会社のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。日本生命保険相互会社のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、金融業界の分析や日本生命保険相互会社の企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
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