職種別の選考対策
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20年卒 Openコース
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No.56332 インターン / インターンシップの体験談
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2月21日 |
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実施場所 | 品川 |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 20人ほど |
参加学生数 | 60人ほど |
参加学生の属性 | 文理問わず |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
冒頭にICT業界や富士通に関する説明を、人事の方が前でしてくれる。グループごとに1人現場社員が付くので、各社員の自己紹介があった。その後はグループワークとその発表・フィードバックを行って終了。希望者はその場に残って社員に質問することができた。
ワークの具体的な手順
資料が配られ、とある架空の地域に関する課題を洗い出す。そのうえでそれらの課題を解決するようなICTソリューションを考え、まとまった案を模造紙にまとめる。
インターンの感想・注意した点
文系でICTに関する知識があまりなかったので、冒頭の説明を集中して聞くことでICTや富士通についての理解を深められるようにした。また社員の方がグループに1人付いていたので、積極的に質問をするようにした。
懇親会の有無と選考への影響
のちにインターンの2ndステージや相談会などがあり、それに参加していると早期選考に進めると思われる。
インターン中の参加者や社員との関わり
1グループに1人社員の方が付いており、インターンの終盤に学生1人1人にフィードバックをしてくれた。ワーク中にもアドバイスをくれた。またグループワークをやったり昼食を一緒に食べたりするのでグループ内の学生とも交流は盛んだった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
THE大企業というイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
アグレッシブな社員が多い
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