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就活サイトトップ企業検索メーカー住友化学住友化学のES・体験談一覧23年卒 クリエイティブスタッフ（総合職 技術系）のES・体験談一覧23年卒 クリエイティブスタッフ（総合職 技術系） 本選考 面接詳細
職種別の選考対策
年次：

メーカー 住友化学
23年卒 クリエイティブスタッフ（総合職 技術系）
クリエイティブスタッフ（総合職 技術系）
No.235440 本選考 / 技術交流会の体験談

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23年卒
技術交流会
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本選考
名古屋大学大学院 | 理系
2022年3月下旬
技術交流会
2022年3月下旬
会場 企業オフィス（関西）
試験時間 1時間
社員の人数 6人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

工業化技術研究所の部長/デジタル革新部の方/大阪事業所の製造技術部長/千葉プロセスの方/愛媛プロセスの方/司会進行役の人事の方

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会場到着から選考終了までの流れ

控室に通されて10分くらい待ち、会議室へ移動→最終面接（1時間）→控室に戻り、そのご一人ずつ人事面談→終了

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質問内容

・研究概要について10-15分でプレゼン
・なぜ工業化されていないと思うか？
・本プロセスはどういった系で用いることができるのか
・データは何種類を解析しているのか
・計算時間はどれくらいかかるのか→短縮するには、実際に利用するための理想的な時間はどれくらいか
・用いている手法の既存...

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雰囲気

対面の面接ということもあり圧倒された。大阪事業所に3人、オンラインで3人参加している形式であった。話始めてからは落ち着いてきてあまり緊張せずに質疑応答をすることができた。

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注意した点・感想

自分の研究内容についてわかりやすく説明することができるかはもちろん、質疑応答も堂々とできるかどうかが一番大切だと思う。そのためには日ごろから研究に打ち込み、扱っている系についての理解を深めて説明できるようにすることはもちろん、なぜそう考えたのかその結果が出たのか考察をきちんとすることが何よりの...

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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エントリーシート
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録画面接
2022年3月中旬
一次面接
2022年3月下旬
技術交流会
2022年3月下旬
最終面接
内定
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1人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
最終面談
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1人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
エントリーシート（ES）
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非公開 | 理系
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23年卒
WEBテスト
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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】普通のSPIと性格テストの二種類あります。 SPIに関してはインターンで受験していた場合は再度行う必要はありません。　【対策方法】他社で練習
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23年卒
技術面談
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人＋技術計社員3人　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、発表する部屋に移動　【質問内容】人事面談のときに比べてやや鋭い質問が来る。 研究内容にもよるが、それに近いことをしていた社員の方が多いため詳しく説明する必要があると感じた。 また、人事面談のときと同...
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23年卒
二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い方 専門性の近い方2人 志望職種の方3〜4人 人事1人　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、工場見学。 マンツーマンで案内していただいた。 その後5分程度待った後に面接。 終了後は玄関まで見送っていただいた。　【質問内容】ほとんどが研究に関する専門的...
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23年卒
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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なもの　【対策方法】一般的な教材
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23年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】研究職と人事を兼務されている年次の高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので時間になったら接続してスタート　【質問内容】自己紹介 研究についてかんたんに →自分でオリジナリティを出した部分は →苦労した点 アルバイトで大変だったこと →他の従業員の良く...
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23年卒
最終
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】研究系で役職のある二人と、人事1人　【会場到着から選考終了までの流れ】一緒に受ける4人の学生と同じ待合室に通されてしばらく待機。 面接後は人事の方との1：1面談を10分程度して解散。　【質問内容】入社できた場合、実現したいことについて 事前に連絡があり、用意してきた内容を2...
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ONE CAREERでは、住友化学の2023年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、住友化学の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。住友化学の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や住友化学の企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
    • クリエイティブスタッフ（総合職 技術系）
    • クリエイティブスタッフ（総合職 事務系）
    • プロフェッショナルスタッフ（事務）
    • プロフェッショナルスタッフ（技術）
    • オペレーションスタッフ
  • 25年卒
    • クリエイティブスタッフ（総合職 技術系）
    • クリエイティブスタッフ（総合職 事務系）
    • プロフェッショナルスタッフ（事務）
    • プロフェッショナルスタッフ（技術）
    • オペレーションスタッフ
  • 24年卒
    • クリエイティブスタッフ（総合職 技術系）
    • クリエイティブスタッフ（総合職 事務系）
    • プロフェッショナルスタッフ（事務）
    • プロフェッショナルスタッフ（技術）
    • オペレーションスタッフ
  • 23年卒
    • クリエイティブスタッフ（総合職 技術系）
    • クリエイティブスタッフ（総合職 事務系）
    • プロフェッショナルスタッフ（事務）
    • プロフェッショナルスタッフ（技術）
    • オペレーションスタッフ
  • 22年卒
    • クリエイティブスタッフ（総合職 技術系）
    • クリエイティブスタッフ（総合職 事務系）
    • プロフェッショナルスタッフ（事務）
    • プロフェッショナルスタッフ（技術）
    • オペレーションスタッフ
  • 21年卒
    • クリエイティブスタッフ（総合職 技術系）
    • クリエイティブスタッフ（総合職 事務系）
    • プロフェッショナルスタッフ（事務）
    • プロフェッショナルスタッフ（技術）
    • オペレーションスタッフ
  • 20年卒
    • クリエイティブスタッフ（総合職 技術系）
    • クリエイティブスタッフ（総合職 事務系）
    • プロフェッショナルスタッフ（事務）
    • プロフェッショナルスタッフ（技術）
    • オペレーションスタッフ
  • 19年卒
    • クリエイティブスタッフ（総合職 技術系）
    • クリエイティブスタッフ（総合職 事務系）
    • プロフェッショナルスタッフ（事務）
    • プロフェッショナルスタッフ（技術）
    • オペレーションスタッフ
  • 18年卒
    • クリエイティブスタッフ（総合職 技術系）
    • クリエイティブスタッフ（総合職 事務系）
    • プロフェッショナルスタッフ（事務）
    • プロフェッショナルスタッフ（技術）
    • オペレーションスタッフ
  • 17年卒
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  • 16年卒
    • クリエイティブスタッフ（総合職 技術系）
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    • プロフェッショナルスタッフ（技術）
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  • 15年卒
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  • 14年卒
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