新聞記事の読み合わせがあったり、営業ロープレもあり、グループワークもあり、どのような業務をやっているのかの解像度が高まった。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
他の証券会社と比較して物腰が柔らかそうな人が多い印象だった。座談会でも学生の鋭い質問や答えにくい質問に対しても真摯に対応してくれているのが印象的だった。
自己成長の機会
お客さんの資産状況をヒアリングし、目指す運用成績を自ら考えてそのニーズに対しての銘柄選定を行う。銘柄が無限にある中でお客さんの立場を想像しながら銘柄を考えていくのが面白く、ROEなどの指標も使えるように成長した。
参加者の印象
かなり優秀な学生が多く、議論の中で専門用語も割と多く出ていた。プレゼン能力も高く、短時間で完成度の高いプレゼン資料を作成していた。
本選考の難易度
ESのみだったので特に感じなかった。
本選考への影響度
社員訪問が実施され、普通の選考よりも早い早期選考に呼ばれる。

