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日本電気(NEC)
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日本電気(NEC)の面接体験談一覧(一次面接から最終面接の質問と回答)
日本電気(NEC)の面接/面談の体験談一覧です。日本電気(NEC)の本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、日本電気(NEC)の選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。
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日本電気(NEC)
24年卒
SE職
内定
24年卒
一次面談
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方と技術系の方が1人ずつ 【会場到着から選考終了までの流れ】はじめに全体集合し、ガイダンスを受けた後にブレークアウトルームに分かれ面談 【質問内容】これまで成長した経験 →なぜそれに取り組んだか。困難だったことは何か。 これからの医療課題 →その医療課題についてどの...
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日本電気(NEC)
24年卒
営業職
内定
24年卒
面接【最終】
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】本部のベテランの社員さん 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介と志望動機 インターンシップの感想 学生時代に力を入れたこと 学生時代に力を入れたことの施策で工夫したこと 学生時代で培った自分の強みを弊社でどう生かせるか NECの企業理念の...
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日本電気(NEC)
24年卒
SE職
内定
24年卒
マッチング面談
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】志望している事業部門の部長1人と他の部門の部長1人 【会場到着から選考終了までの流れ】メインルームで説明を受けてからブレイクアウトルームへ 【質問内容】自己紹介 学ちか 困難だったこと 挫折した経験 ↑上の3つは被ってもいいと言われた プレゼンテーション(5分という制...
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日本電気(NEC)
24年卒
SE職
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人 SE1人 【会場到着から選考終了までの流れ】メインルームで説明を複数人で聞いてからブレイクアウトルームで面接開始。 【質問内容】自己紹介 学ちか(行った経緯、チームで頑張ったことなど色々な視点から深掘りされる) 大変だったこと(何が大変だったか、同じ状況にあ...
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日本電気(NEC)
24年卒
研究職
24年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅および管理職クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】主に学生時代に力を入れたことや研究について聞かれました。ESに記載した内容と齟齬が無いよう注意しながら質問に回答しました。また、なぜ知的財産権に興味を持ったのかについても研究や大学院の講義に絡めて説明し...
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日本電気(NEC)
24年卒
営業職
内定
24年卒
5days部門受け入れ型インターン
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、特になし。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】NECだからこそできる地方創生についてのグループワーク 受け入れ部署の実際の顧客を設定していただき、課題解決と地方創生を両立できるソリューションを提案する。 企業説明会 技術体験会 女性座談会 【ワークの具...
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日本電気(NEC)
24年卒
営業職
内定
24年卒
最終マッチング面談
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】統括部長がひとりと、あとの二人はお世話になった営業部署のメンターの方。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、zoomに入室して開始。 【質問内容】①ライフラインチャートのプレゼン →嫌なことや失敗に対するモチベーションの上げ方 またなぜそのような考え方をす...
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日本電気(NEC)
24年卒
営業職
内定
24年卒
リクルーター面談
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【経緯】インターンシップ後の就活状況(2回)、早期選考参加意思の確認 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためとくになし。 【質問内容】他社の選考状況やどのような業種のインターンに参加しているか。 NECの志望度はどの程度か、またインターン時点とくらべて変化があったのか。 3回目以降は、最終面談で使用するプレ...
3
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日本電気(NEC)
24年卒
SE職
24年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】データサイエンティストの社員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介 リーダーシップの経験があるか データサイエンスの経験 コンペの参加経験 どんな工夫をしたのか 学部時の研究では何をしていたのかもう一度説明して 学部時の研究ではどん...
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24年卒
営業職
24年卒
個人面談
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら事前に送られてくるリンクをクリックし、面談が終了したら退出 【質問内容】大半は学生時代に力を入れたことについての質問で、残りはIT業界やインターンシップへの志望理由などです。突飛なことは聞かれないため、就活サイト等を活用...
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23年卒
営業職
内定
23年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】さわやかな中年の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】メインルームで面接の説明を受け、ブレイクアウトに分かれる 【質問内容】・趣味を教えてください。 ・その趣味の魅力を語ってください。 ・自分は運がいい人間だと思いますか。 ・就職活動の軸を教えてください。 ・差支えな...
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日本電気(NEC)
23年卒
営業職
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中年の女性と男性 【会場到着から選考終了までの流れ】いったんメインルームで面接の説明を受け、その後ブレイクアウトに分かれる 【質問内容】・necでやりたいことを教えてください。 ・necで実現したいことを教えてください ・社会にどういった価値を提供したいですか ・就職活動...
1
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23年卒
スタッフ職
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次が高めの人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらログインする 【質問内容】・事前に課題が与えられるので、その内容をもとにしてプレゼンテーションを行う ・学生時代に力を入れたこと ・なぜその活動を始めたのか ・その活動を行ううえで困難だったことと、それ...
2
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23年卒
スタッフ職
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので、時間になったら接続して終わると退出 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと そこでどのような苦労があり、それをそのように解決したか 志望動機 なぜ希望の職種を選んだのか 希望の職種で具体的にどのよう...
1
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23年卒
スタッフ職
23年卒
個人面談
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】サプライチェーン統括本部の社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認をしてから面談、参加意思の確認 【質問内容】最初にアイスブレイクがありました。面接よりも面談に近く、リラックスしながら選考に臨むことができました。内容は以下の通りです。 ・サプライチェーン統括本部に...
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23年卒
SE職
23年卒
社員面談
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】インターンの責任者を務めていただいた方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】軽い自己紹介から始まり、リラックスした状態で臨んでくださいと言われて始まりました。 【質問内容】提出したESの内容をもとに気になったところを深ぼる形でした。(手元にESがあったような仕草をしていま...
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23年卒
スタッフ職
23年卒
最終面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次高めの男性2人 【会場到着から選考終了までの流れ】ログインして待つ。 【質問内容】学生時代に力を入れたこと。 それに関する深掘りいくつか。 自分はどんな人と言われる?それを表すエピソード 学業で力を入れたこと? どういうところに力を入れてどんなことが身についた? ...
1
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日本電気(NEC)
23年卒
スタッフ職
23年卒
一次面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30-40代の男性と女性、1人は人事で1人は現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】ログインして待つ。 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたことの概要 取り組みの中で苦労したこと、努力したこと 取り組みの中で、こうすればよかったと思っているところ バイトで得た...
1
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日本電気(NEC)
23年卒
技術開発職
23年卒
一次(最終)面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】受入先主任、50代男性 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにつないで少し待ってからスタート 【質問内容】・応募したテーマについて何か質問はあるか ・自分の自己紹介 ・研究内容について教えてください ・この研究と当社の◯◯技術の内容が近いということだったが具体的には...
2
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23年卒
研究職
23年卒
個人面接
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インターンシップ選考
名古屋大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】バイオメトリクス研究所長代理、20年目のベテラン社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】10分程度のスライドで研究内容を説明しました。その後研究に対する質問でがありました。 - テーマはどう選んだ - 研究の進め方 - 具体的な研究の...
2
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23年卒
スタッフ職
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の人と志望する部署の年次の高い人 【会場到着から選考終了までの流れ】一度複数人でzoom上に集まり、その後ブレイクアウトルームに分かれる。 【質問内容】職種を志望する理由 もともと与えられていた課題について なぜそのサークルに入ろうと思ったのか 部活をやっていて大変だ...
2
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日本電気(NEC)
23年卒
スタッフ職
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若めの人事の人と営業の人 【会場到着から選考終了までの流れ】一度複数人でzoomに入り、その後ブレイクアウトルームに分かれる 【質問内容】ひたすらサークルのことを聞かれ続けた。そのほかにIT業界を志望する理由と逆質問の時間。 サークルについてはなんでそれをしようと思ったのか。...
1
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日本電気(NEC)
23年卒
スタッフ職
内定
23年卒
最終選考面談
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次高めの人事社員と営業社員 【会場到着から選考終了までの流れ】二次選考(一次面接)同様に初めに大部屋に集められ、そこで面接の流れや諸注意の説明を受ける。その後時間になったらブレイクアウトルームに離散。緊張した面持ちの他の学生を見て「自分だけが緊張しているのではないんだ」と安心...
2
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日本電気(NEC)
23年卒
スタッフ職
内定
23年卒
二次選考(という名前の一次面接)
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の人事社員と営業社員 【会場到着から選考終了までの流れ】初めに大部屋に集められ、面接の流れや注意事項の説明を受ける。 この大部屋に学生は計10人ほどおり、時間になると各自ブレイクアウトに移動する。(つまり1つの面接枠で10人同時並行していたということである) 終了次第z...
1
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日本電気(NEC)
23年卒
スタッフ職
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】全体ルームに集まって説明を受ける、ブレイク合アウトルームに分かれて個人面接 【質問内容】・自分のモチベーショングラフ(事前課題)に基づいて5分でプレゼン ・学生時代に力を入れたこと →深堀 →なぜ取り組んだの? →何が大変だった?...
1
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日本電気(NEC)
23年卒
スタッフ職
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】全体ルームに集まって説明を受ける、ブレイク合アウトルームに分かれて個人面接 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと →深堀 →なぜ取り組んだの? →何が大変だった? →あなたの立場は? →学びは? →やり切れたモチベーションは...
1
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23年卒
SE職
内定
23年卒
マッチング面談
/
本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】まずは、3人学生が集められて面接の流れなどのオリエンテーションを行った。 その後、ブレイクアートルームに分けられて面接を行った。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】プレゼンテーションが5分と決まっており、面接ではzoomで、共有して発表を行った。内容は大学での研究内容、希望事...
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日本電気(NEC)
23年卒
営業職
23年卒
最終面談
/
本選考
早稲田大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン社員2名。人事の方と、営業の方。営業の方はプロジェクトマネージャーとのこと。それぞれ入社20〜30年くらいとのこと。 【会場到着から選考終了までの流れ】学生控室から、ブレークアウトルームへ招待された。 【質問内容】プレゼン5分。内容は、「これまでの人生をライフラインで表...
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23年卒
営業職
23年卒
二次選考
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本選考
早稲田大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の社員2名。営業職と人事部の方。入社20年程度とのこと。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。学生待機室から、ブレークアウトルームに招待され面接が始まった。 【質問内容】簡単な自己紹介 学生時代に力を入れたこと なぜその団体を選んだか どのような立ち位置だっ...
1
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23年卒
SE職
内定
23年卒
最終選考面談
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事とSE 【会場到着から選考終了までの流れ】開始10分前に接続し、他の生徒と一緒に説明を聞いてから面談開始。 【質問内容】事前に制作、提出した企業理念code of valueに関連したエピソードを5分で発表、それの深堀。発表について他の生徒との比較や感想もいただいた。志望動...
2
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23年卒
SE職
内定
23年卒
二次選考面談
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事とSE 【会場到着から選考終了までの流れ】開始10分前に接続し、他の学生と共に説明を聞いてから面談開始。 【質問内容】趣味特技、アルバイト、ESの深堀、学生時代に頑張ったこと、会社の志望動機、SEの志望動機、入社したら何をやりたいか、などの比較的王道な質問であった。これまで...
1
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23年卒
SE職
内定
23年卒
最終面接
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本選考
長崎大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当・10年目、SE15年目 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入りガイダンス後ブレイクアウトルームで面接 【質問内容】プレゼンに対しての深掘り(どのような事が大変だったか、なぜ行おうと思ったのか、その経験からどのような事を学んだのか)、志望理由、どういった事業に...
1
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23年卒
SE職
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23年卒
一次面接
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本選考
長崎大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】SE・10年目、採用担当・5年目 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入りガイダンス後ブレイクアウトルームで面接 【質問内容】志望理由、どのような事業に携わってみたいか、学生時代に力を入れたこと、なぜ学生時代に力を入れたことを行おうと考えたのか、大変だったこと、社会にど...
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23年卒
SE職
内定
23年卒
リクルーター面談
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本選考
長崎大学 | 文系
【経緯】マイページの問い合わせフォームから連絡しました。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでzoomに接続し、1時間対話 【質問内容】SEとしてのキャリア、実際にどのような事業に携わっているのか、2人の社員さんから見た時にどのような働く環境があるのか、社員の方に共通しているマインド、現在会社としてどのような力を...
1
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23年卒
SE職
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23年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業部の年次高そうな方々 【会場到着から選考終了までの流れ】その時間に受ける人がZoomに集められる。 →事前説明 →ブレイクアウトルームで面接 【質問内容】・プレゼン5分 ・学生時代に力を入れたことと深堀(どうしてやろうと思ったか、成果はどんなものがあったか等) ・研...
1
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営業職
内定
23年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業部長代理 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】具体的にどういったビジネスマンになっていきたいか。そのためにはどういった努力が必要だと思うか。自分と意見や考えが合わない人と関わるとき、どうしていくか。学生時代頑張ったことはなにか。それを通して何を学んだか...
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23年卒
営業職
内定
23年卒
個人面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50〜60代のマネージャークラスの方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生時代に力を入れたことの深掘り。どういう苦労があり、どのように感じ、どういった考えを持ってどんな行動を起こしたか。その結果どうなりどう感じたか。とにかく深掘りをされた。また自分の強...
1
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23年卒
リクルーター面談
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本選考
非公開 | 文系
【経緯】インターン後のフィールドバック面談、兼、今後の選考についての擦り合わせ 【会場到着から選考終了までの流れ】全てオンライン 【質問内容】インターンシップを通じての感想や、個人的なフィールドバックをしていただいた。それに加えて今後の選考に関することを伝えていただき、入社の意思があるのか、他の会社はどういったところを見て...
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23年卒
SE職
内定
23年卒
マッチング面談
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本選考
東北大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスと部門長と人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにて開催 【質問内容】まず7分ほど使い、事前に用意したポートフォリオを使用して研究内容と自己PR,学生時代に力を入れたことを紹介する。自己PRの他にアピールしたいこと、研究はチームでやっているのか、入社した...
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SE職
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23年卒
リクルーター面談
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本選考
東北大学大学院 | 理系
【経緯】マイページに登録していたため、1月にリクルーターからメールが来た。そこで学校推薦を使う旨を伝えた。3月にジョブマッチング面談の予約をし、それを伝えたらESのアドバイスをしていただけるとのことだったのでお願いした。メールのみで、対面・ズームでの面談はしなかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】メールのみ 【質問内...
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23年卒
技術開発職
内定
23年卒
最終面接
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本選考
大阪大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】希望部門の事業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】・自己紹介/研究内容/志望理由の発表(5分) ・質疑応答(50分) ・逆質問(5分) ・業務連絡(1分) 【質問内容】・在学中に最も力を入れて取り組んだ経験 →苦労したこと/課題を解決した経験/リーダーとしての取り組...
1
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23年卒
技術開発職
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23年卒
リクルーター面談
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本選考
大阪大学大学院 | 理系
【経緯】部門別見学会の際に面談のお誘いをいただいた。 【会場到着から選考終了までの流れ】・部門の概要説明(10分) ・質疑応答(30分) ・社内見学(30分) ・質疑応答(10分) 【質問内容】・就活の進捗 ・部門別見学会の感想 ・就活の軸 ・興味を持っている製品やサービス ・研究内容・アルバイト経験など ...
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23年卒
営業職
内定
23年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業と人事の方、年次は高かった印象 【会場到着から選考終了までの流れ】二次選考と同じ。 【質問内容】・プレゼンの発表(冒頭五分程度) ・プレゼンを基にした質問 ・営業を志望する理由 ・営業を通じて大変だと考えること ・お客様の要望に応えられないとき、営業としてどうふるま...
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23年卒
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23年卒
一次面接(二次選考)
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業社員の方と人事の方、年次は比較的高かった。 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにて集合し、各部屋ごとに分けられる。 【質問内容】・ESの内容(学生時代に力を入れたこと、職種の志望理由、実現したいこと)の深堀り ・なぜ社会人サッカーチームに入ったのか ・取り組みの...
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23年卒
営業職
23年卒
個人面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスと課長クラス。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催でした。(zoom) 【質問内容】ESに沿っての深掘りでした。他に、そもそもNECという会社に興味を持ったきっかけは何?というような質問をされました。また私がESに書いていた学んでいる分野について興味を持...
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23年卒
営業職
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23年卒
夏5daysインターンシップによる部署確約選考(一次面接免除)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom入室後開始 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンでは、部署に配属になり打ち合わせやワークに同行させて頂きました。 また、同時期に他部署に配属になった他の学生とのワークや、NEC全体のセミナーにも参加させて頂きました。インターン後にも社員の方が定期的に就活状況や...
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営業職
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23年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業部長クラス、人事部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom入室後開始 【質問内容】事前に作成しておいたライフラインチャートの課題について5分間で説明し、その後に面接官二人から質問や深堀がある。 特に苦労した点や周りと協力した点、なぜ始めたのか、何を学んだのかに...
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営業職
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom入室後開始 【質問内容】インターンの感想 がくちか ―なぜ始めた ―苦労したこと ―始める前と後とで何変化した ―やめなかったモチベーションは? 他社選考状況 ―どこ受けている ―内定先どこ ―その中でもN...
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ジョブマッチング面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系部長2人、人事の方1人 【会場到着から選考終了までの流れ】指定された時間にURLに接続 【質問内容】自己紹介 志望理由を話してください 学生時代に力を入れたことを話してください そこから何を学びましたか もっとこのようにしておけば良かったということはあります...
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営業職
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23年卒
最終面談
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人は一次面談と同じくインターンでお世話になった方。他2人は部長クラスの方。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催であった。 【質問内容】事前に自分の生まれてから今に至るまでの人生モチベーショングラフを提出しているのだが、このグラフについて気になる点を深掘りされる。...
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営業職
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23年卒
一次面談
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人はインターンでお世話になった方。他2人は課長係長クラス。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの開催であった。 【質問内容】志望動機と学生時代に注力した事について。志望動機は軽く聞かれる程度で主に学生時代に注力した事について深堀られた。アクションよりも何をどう考え...
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23年卒
一次面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代前後 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己pr 志望動機 研究内容 希望するテーマの志望動機 逆質問 研究内容については専門分野が被っているためか、かなり深く質問された。ゼミや学会発表で質問に対して回答する能力を十分につけておく必要...
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個人面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部署の代表 【会場到着から選考終了までの流れ】指定URLから入室 【質問内容】・インターンの志望動機 ・大学で学んでいること(希望プロジェクトに関わる内容だったので、ここに関しては他の質問より深掘りされた。) ・課外活動について ・チームの中でどのような役割を担うことが多...
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23年卒
個人面談
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニアマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら入室 【質問内容】面接官の方から、希望テーマ先の部署についての説明を15分程度して頂き、その後逆質問を3問ほどしました。 話している中で少しだけESに記載した研究についてやアルバイトについて聞かれましたが、確...
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23年卒
SE職
23年卒
自己紹介とインターンの意気込み動画
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】すぐに 【質問内容】お手持ちのスマートフォンを使って、、30秒ほどで簡単な自己紹介とインターン参加に対する意気込みを撮影いただき、応募事業部担当者へメールで送信。(ただし、提出は任意、提出の有無は選考に関係ないと記載あり) 【雰囲気】自撮...
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スタッフ職
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と中堅営業 【会場到着から選考終了までの流れ】URLをクリックして待機 【質問内容】前半はプレゼンテーションの発表。 ●テーマ:あなたのアイデア・プロジェクトの実現プラン あなたは、NECに入社し新規アイデア・プロジェクト企画のコンペに参加することになりました。 この...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と中堅営業の方 【会場到着から選考終了までの流れ】URLをクリックして待機 【質問内容】学生時代に力を入れたこと(概要、一番大変だったこと、チームでの役割、順調ではないときにどう対応?、チーム内での苦労した事、それに対してどう対応?、就職活動の軸、志望職種、他社の選考状況、...
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22年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事・営業の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始10分前に説明が開始し、その後ブレイクアウトに飛ばされて面接が開始されました。 【質問内容】・新規事業立案プレゼン(7分) ・プレゼン質疑応答(15分弱) ・逆質問 3問、合計10分ほど時間を頂きました。 ・選...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方と営業の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続し、スタート。 【質問内容】・学チカ(深ボリ) ・職種志望理由 ・配属リスク 営業など、志望職種以外の職種を薦められることも有りました。 ・入社後に発揮できる力(エピソード含めて) ・逆質問 ...
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最終面談
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業統括部長、事業部人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。 【質問内容】まず、自身が考えてきた新規事業立案のプレゼンテーションを10分程度で行いました。その後、そのプレゼンテーションに関する質問やFBもいただきました。最後には志望度や、ほかに受けている企業の質...
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22年卒
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一次面談
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業(部長クラス)1名、営業(課長クラス)1名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】エントリーシートに書いた、学生時代に力を入れて取り組んだことに関する深堀りの質問、インターンシップの志望動機、インターンシップをうけてどうだったか、なぜNECか、他に受けて...
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22年卒
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22年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・営業 管理職 ・人事 かなり年次が上の方 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様、全体ルームで集合し、ブレイクアウトルームに移動後面接開始 【質問内容】プレゼン ・それを行うことでどういう影響が与えられるか ・コストはどのくらいかかるのか。それに対する利益...
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22年卒
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22年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・営業 30〜40代 ・人事(中途入社)30〜40代 【会場到着から選考終了までの流れ】全体ルームで集合してからブレイクアウトルームに移動で、面接開始。 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと 苦労した点/どうやって対応していったか ・アピールポイント 塾講師のアル...
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SE職
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22年卒
最終面接
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方、現場社員の方(SE) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったので、接続して開始 【質問内容】新規事業の立ち上げプレゼン発表(7分)とそれに関する深掘りについて。あとは逆質問だった。プレゼンについては、収益面やビジネスモデルなどについてあまり触れることができ...
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一次面接
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方・現場の社員の方(SE) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったのでウェブに接続して開始 【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れたこととその深掘り、今大学で学んでいること、IT業界を志望する理由、その中でもNECを選ぶ理由、NECで興味のある事業、文系なの...
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22年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業・人事 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomによるオリエンテーションのあと、ブレイクアウトルームへ。 【質問内容】新規事業のプレゼンテーション課題について発表しました。 斬新さや奇抜さも勿論評価ポイントではあると思いますが、深く考えられているかを見られている印象でし...
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22年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業・人事 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでオリエンテーションの後ブレイクアウトルームへ。 【質問内容】基本的に学生時代に力を入れたこと・職種志望理由などESに沿って質問されました。 特に学生時代に力を入れたことは深掘りをされました。 また志望順位も聞かれ、その...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当(年次はかなり上)、営業社員(中堅) 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様に、メインルームからブレイクアウトルームに移動します。メインルームには6人くらいの学生がいました。 【質問内容】新規事業提案プレゼン ・テーマ:あなたのアイデア・プロジェクトの実現プ...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】メインルームに集合し、そこからブレイクアウトルームに移動。一時は8人~10人ほどがメインルームにいた印象です。 【質問内容】学生時代に力を入れたことの深堀がメインです。面接官2人から気になったことを質問されました。あとはESに記載し...
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技術開発職
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マッチング面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長(1人)、事業部長、技術役員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、特になし 【質問内容】・5分間のプレゼン(研究紹介、志望動機、自己PR) ・研究の深堀 ・研究をさらに2年続けるとしたら何をするか ・志望動機の深堀(なぜNECなのか) ・自己PR...
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22年卒
最終面接、プレゼンテーション
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長~役員クラス 人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施 【質問内容】プレゼンテーション最大7分 (社会に出て実現したいことを自由に表現。テーマは「あなたのアイデア・プロジェクトの実現プラン」) 質疑応答:プレゼンテーションに対する質疑応答。志望動機など...
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22年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】非常に穏やか。笑顔で話を聞いていただき「もっといいところを知りたい」と、強みを引き出してくれた。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】ES内容の深堀 部活動の内容 辛かったことやモチベーション、行った工夫など 自己PR:2回ほど聞かれました。 時間...
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22年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 営業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなどで説明後すぐに開始 【質問内容】●テーマ:あなたのアイデア・プロジェクトの実現プランあなたは、NECに入社し新規アイデア・プロジェクト企画のコンペに参加することになりました。このアイデア・プロジェクトは会社の...
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22年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 営業スタッフ 男性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの為、説明後すぐに開始 【質問内容】学生時代に力を入れたを教えてください。 それを始めたきっかけは何ですか 具体的に困難だったことは何ですか 自分の中でチームに影響を与えたことは何ですか チーム内で...
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マッチング面談
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方1名、各部門の部長1名ずつ、計6名 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomを用いて、オンラインで実施。初めに、人事の方に接続され、諸注意を受ける。その後、面接用のルームに案内され、面接が始まる。 【質問内容】初め自己紹介をした後、研究内容を5分ほどで説明し、その後質...
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マッチング面談
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニアマネージャーくらい 部長級(?) 人事1人、技術系(ビジネス・ソフト・データ分析の各部門から)3人 人事は若手 【会場到着から選考終了までの流れ】インターンシップで二週間お世話になったので、顔を覚えてもらっていた。 他社との違いは特になし。 【質問内容】最初の...
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リクルーター面談
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本選考
非公開 | 理系
【経緯】リクルーター側から電話が来た。その後、ZOOMで数回相談に乗ってもらった。 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMで会議をするだけ。 【質問内容】選考要素は皆無。ESの添削やスライドの添削、質疑応答の予想などをしていただけた。また、気になることなども他部署に聞いていただけたり、応募が終了したイベントや面談に別日...
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22年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】幹部 【会場到着から選考終了までの流れ】事務職の方が10分程度緊張をほぐしてから始まる 【質問内容】自身の強み、そして、弱み。モチベーションアップの根源にあるもの、どんな人か、最後に一言、志望動機について、やりたいことや成し遂げたいこと、やりたい職種とその理由(自身の適性を踏ま...
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マッチング面談(最終)
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】面接部門の人事部長1人、技術系エキスパート2人 【会場到着から選考終了までの流れ】開始15分前にZOOMのミーティングルームにログインし、面談開始時間まで待機。 最初の10分〜15分で事前に用意した資料を用いて研究内容と志望理由のプレゼンテーションを行い、その後面接官からの質...
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い方と若手の現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接 【質問内容】一般的な質問が多かったです。また雑談ベースで進んでいったので、とても話しやすい雰囲気の中面接が進んで行きました。特に若手の方は同じ年齢でもあったので、話しやすかったです。 以下質問内容...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業統括部長、事業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】プレゼン→深掘り→逆質問 【質問内容】最初の7分間で、事業部へのソリューション提案のプレゼンを行う。その後、プレゼン内容についての深掘りや、学生時代に力を入れたこと、志望動機、などを質問される。 また、私が卓球を長く続...
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22年卒
一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部長、人事部長、事業部長、事業部社員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの通常面接 【質問内容】学生時代に力を入れたこと、志望動機を中心に深堀をされた。特に、学生時代に力を入れたことに関しては、どのくらいの水準で月ごとにどのように変化したかを数字で聞かれた。...
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで直接トークルームに入る 【質問内容】始めに簡単な自己紹介。 大学でどのような事を学んでいるのか。 なぜこの企画に興味をもったのか。 ITに関するニュースで気になるものはあるか。 プログラミング経験はどの程度あるのか...
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】3名が応募コースの事業所のマネージャークラス、他4名は事業所社員や人事 【会場到着から選考終了までの流れ】開始5分前に音声や画像の接続確認を行い、その後すぐに面談に入利ました。終了は時間通りでした。 【質問内容】ESの内容に沿って、志望動機、自身の性格、研究テーマの順で質問され...
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マッチング面談
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事10年目程度、SE20年目程度、SE10年目程度 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので自宅で面接を実施した。初めに6名くらいの学生が1つのZoomミーティングに集合し、ガイダンスを受けたのち別々のブレイクアウトルームに案内された。 【質問内容】基本的にはESの...
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リクルーター面談
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本選考
非公開 | 理系
【経緯】座談会に参加した後にリクルーターの方とコンタクトを取り、そこから志望事業部の話を聞きたいと自分から伺ったことが経緯 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom 【質問内容】基本的には、こちらからあらかじめいくつかの質問を用意して、それに回答してもらえる、いわゆる座談会の延長線みたいな感じでした。入社してどういうこと...
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最終面接
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本選考
関西大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業社員 人事部長 人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自分自身が用意したプレゼンに対しての質問がメインでされました。 どうしてこのテーマを選んだのか。 私は~だと思うけどあなたはどのように考えていますか。 どうしてNECなのか あなたが...
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一次面接
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本選考
関西大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事一名 営業社員一名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生時代一番力を入れたこと どうしてこの業界を選んだのか どうしてNECを志望するのか 多くの他社と比較してNECのいいところはなにか 他にどのような企業を受けているのか その企業の選...
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Web最終面談
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非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事10年目程度、SE20年目程度、SE10年目程度 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので自宅で面接を実施した。初めに6名くらいの学生が1つのZoomミーティングに集合し、ガイダンスを受けたのち別々のブレイクアウトルームに案内された。 【質問内容】前半はプレゼン形...
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非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事10年目くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので自宅で面接を実施した。初めに6名くらいの学生が1つのZoomミーティングに集合し、ガイダンスを受けたのち別々のブレイクアウトルームに案内された。そして、指定時間以内に面接が行われ、選考を終えた。 【質問内容】...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年配で役員クラスの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】プレゼンテーションとそれに関する質問、ESの内容も少し聞かれた。ESに書いていないもう一つの学生時代に力を入れたことを聞かれた。その学生時代に力を入れたことの深掘り。ESに関しては軽く質問された程...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30~40代の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】ESに沿った質問とその深堀のみ、それ以外は逆質問だった。ESに沿った質問なので、ESに書いた内容と異なるものであったり、矛盾があればだめなので、そういったことがないようにESの内容を覚えていき、その場...
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22年卒
営業職
22年卒
個人面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代 【会場到着から選考終了までの流れ】WEB面接 【質問内容】・学生時代力を入れたこと ・インターンシップに応募したきっかけ、志望動機 ・なぜこのコースに応募したのか ・逆質問 大半が学生時代に力を入れたことの深堀り。逆質問は直近の日経新聞に出ていたNECの記事につ...
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SE職
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本選考
京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】SEと人事面談員の2名。 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に作成したスライドを発表後、質疑応答。 【質問内容】テーマ:あなたのアイデア・プロジェクトの実現プラン あなたは、入社する会社(※)で新規アイデア・プロジェクト企画のコンペに参加することになりました。 このアイ...
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SE職
21年卒
web一次面談
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本選考
京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事とベテランSE 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後面接開始 【質問内容】他者と対立時の対処法 IT業界・SE・NECの志望動機 会社選びの軸 学生時代に最も力を入れたこと システムエンジニアの仕事内容について 研究室での研究内容について 周りからどのような...
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一次面接・最終面接
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本選考
東京工業大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接:研究職(3年目・プロジェクトマネージャ 最終面接:研究所所長、研究所プロジェクトマネージャー、研究所人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後控え室にて、検温と手指消毒。人事から当日の流れの説明 面接会場に移動→面接(一次)→15分ほど休憩→最終面接 【...
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営業職
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21年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方(年次高め)、営業の方 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅WEB 【質問内容】自己紹介 事前に準備していたプレゼンの発表(新規事業で実現したいこと、そこで活かせる自分の特徴、想定される反対意見) プレゼンの深堀(営業はどんなイメージ?これまで組織でどのように立ち...
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営業職
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21年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方(比較的年次低め) 営業の方(比較的年次高め) 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅WEB面接 【質問内容】自己紹介と雑談 5分 学生時代に一番力を入れて取り組んだこと3分 それについての深堀(どんな役割を担うことが多かったか、どんな考えの下行動してきたか) ...
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営業職
21年卒
面談
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代、40代、30代といった感じに見えました。 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られてきたURLにアクセスしました。 【質問内容】エントリーシートの設問通り、①選んだテーマの志望理由②大学での研究概要③自己PR、この3点を話すよう求められました。その上で、「何かを見...
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21年卒
スタッフ職
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性の人事部長、スタッフ部門の人事役員 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅でzoom上。 【質問内容】始めに軽く自己紹介をし、7分間の新規事業立案のプレゼン。パワーポイントなどの資料の画面共有、事前提出が可能。 質問内容は、基本的にはプレゼンに対する深堀りがほとんど。そし...
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