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東京建物のES・体験談一覧
東京建物のES(エントリーシート)・体験談一覧
東京建物の就活のES・体験談の一覧です。東京建物の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
本選考
説明会
26年卒
26卒
25年卒
25卒
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23卒
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その他
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総合不動産・デベロッパー
東京建物
23年卒
総合職
23年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
東北大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介 現在大学院で学んでいること 志望動機の深堀 どんな業界を見ているか 学生時代に力を入れたことの深堀 グループ内でどんな役割を担っているか 周りの人からどんな人だとよく言われるか 逆質問(...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東京建物
23年卒
総合職
23年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
東北大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】不動産×◯◯で新しい価値を10年後に届けるならばどのような政策を提案するか 【GDの手順】10分:各自自己紹介 30分:GD 2、3分:1名代表者発表 約10分:フィードバック フィードバックの際は全体へのフィードバックに加え、グループのメンバー一人一人...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東京建物
23年卒
総合職
23年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
東北大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、係数、パーソナリティ 【各科目の問題数と制限時間】合計で1時間半ほど 【対策方法】とくになし
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東京建物
23年卒
総合職
インターン選考通過
23年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
東北大学大学院 | 理系
【志望動機(200)】デベロッパーへの理解を深めたいからだ。多様化するニーズに対応した街づくりを行い、人々の暮らしに豊かさを提供するデベロッパーに魅力を感じた。その中でも、不動産業界の先駆者として街づくりを行い、確固たる信頼を築き上げてきた貴社に強く惹かれている。そのため貴社のインターンを通じて、実際の業務内容や都市開発に...
1
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東京建物
23年卒
総合職
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
東北大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日の午前中から昼過ぎにかけて、実際に東京建物が行ってきたプロジェクトをなぞった模擬ワークをいくつか行う。そこで新規事業立案に向けての思考プロセスを学ぶ。その後夕方から2日目の午前にかけてグループワークを行い、2日目の午後に発表。 【ワークの具体的な手順】問題点・課題点の整...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東京建物
23年卒
総合職
23年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【働く上で大切にしたいと思っている価値観について教えて下さい。(200文字以下)】社会も自身も向上できるかである。私は人口減少や高齢化が進行する地域で生活課題について研究を行う中で、多変量解析の精度向上などで困難に陥り、その中で何度も試行錯誤を行った。この過程で知識の増加や論理的思考力の向上など自身の向上が見られた。また、...
31
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東京建物
23年卒
総合職
23年卒
説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】総合不動産デベロッパーとして、街づくりや空間作りを行う企業。事業領域は多様だが、全てが生活に関わっていることが説明された。また、手掛けた街を具体的に挙げてくれた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】デベロッパーということで、大人数で年功序列なイメージ。 【説明会後の企業・業務・社員に対す...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東京建物
23年卒
総合職
23年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【当社インターンシップへの応募動機を教えて下さい。(100文字以上200文字以下)】社員の方々の人となりの魅力に触れるためです。 私の働きたい会社像は、風通しが良く何事も相談し合える雰囲気がある会社です。なぜなら、人との意思疎通をとることでより良いアウトプットを創出できると考えているためです。貴社の説明会を通して、ひとの...
10
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東京建物
22年卒
総合職
22年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、人事の方とESや選考状況について確認した後、面接 【質問内容】・総合デベロッパーの志望動機 ・東京建物の志望動機 ・学生時代に力を入れたことについての深掘り ・専攻内容についての深掘り ・フェイクニュースについてどう思...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東京建物
22年卒
総合職
22年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、人事の方から簡単に案内があり、各部屋に分かれる。 【質問内容】・デベロッパー業界の志望動機を雑談形式で ・サークル活動について深掘り ・留学経験についての深掘り ・志望順位、内定状況 ・東京建物の志望度、理由 ...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東京建物
22年卒
総合職
22年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅女性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後開始 【質問内容】・留学した理由 ・趣味について ・ESからやりきった経験についての深掘り ・モチベーションは何か ・学生時代に力を入れたことに書いた内容はどれくらい大変なのか ・デベ業界の志望理由 ・なぜ趣味を...
1
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総合不動産・デベロッパー
東京建物
22年卒
総合職
22年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに接続後開始 【GDのテーマ・お題】10年後の次世代デベロッパー東京建物って何をやっている会社? 【GDの手順】teams接続確認→簡単にメンバー同士で自己紹介→30分のグループディスカッション→代表者による簡単な発表→面接官からのフィードバック→学生からグルディス関係ない内容で...
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総合不動産・デベロッパー
東京建物
22年卒
総合職
22年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】他企業の選考で慣れておく
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東京建物
22年卒
総合職
22年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 非公開
【(動画)1分以内の動画でご自身の強みについて自由に表現ください】自ら課題を見つけて最後までやりぬく力や、夢中になったことへの熱意を結果に繋げられる力がある。 【趣味や特技をご記入ください。(150文字以下)】好きなアーティストや作品をSNSや動画制作を通して広めることが趣味だ。自分の好きな要素を言語化したり共有したりする...
57
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総合不動産・デベロッパー
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22年卒
総合職
22年卒
最終面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】かなり年次の高い方が1人。それよりも少し低い方が2人。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後若手人事社員からアイスブレイクや流れの説明。面接後二次面接同様若手人事社員と選考状況の確認や言い足りなかったこと、逆質問を伝えることができる。 【質問内容】エントリーシートをベースと...
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総合不動産・デベロッパー
東京建物
22年卒
総合職
22年卒
二次面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40〜50歳代の人事社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】面接後若手社員と選考状況などについて話をし、解散。 【質問内容】決まり決まった面接はしないとおっしゃっていたため面接官やその時々によって質問内容は大幅に変わると思われる。私の時は「世の中の解決すべき社会課題を5つ挙げ...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東京建物
22年卒
総合職
22年卒
一次面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】案内されたリンクを押して開始。 【質問内容】基本的にはエントリーシートの内容に沿って質問。エントリーシートの各設問について改めて話し、面接官が気になった点を質問してくるためそれに答える。 なぜそれを頑張ろうと思ったのか。 そうい...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東京建物
22年卒
総合職
22年卒
OB訪問
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【質問内容】現在の仕事について。不動産デベロッパー業界の今後について。東京建物という会社に対して抱いている印象や強み・弱み。SDGsなどの社会課題に対して東京建物がどのように関わっており、今後やはり重要性は高まっていくのか。 【注意した点・感想】学生複数人に対して社員の方が一人で対応する座談会のような形式だったため一人一人...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東京建物
22年卒
総合職
22年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため接続して順次終了。 【GDのテーマ・お題】10年後の「次世代デベロッパー」東京建物って何をやっている会社? 【GDの手順】オンラインのディスカッションシステムに参加したのち、最初の10分で参加学生と社員の方の自己紹介。30分間グループディスカッション。2分間代表者発表。7〜...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東京建物
22年卒
総合職
22年卒
WEBテスト
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語・計数 【各科目の問題数と制限時間】各30分程度。 【対策方法】他社の選考で経験を積んでいた。
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東京建物
22年卒
総合職
22年卒
エントリーシート
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【ご自身の強みについて(60秒・動画)】私の強みは行動力と協調性だ。私はこれらの強みを生かしこれまでの部活動やサークル活動においてリーダーシップを取り活動を先導してきた。思いついたことをすぐに行動に移しつつも、それがチーム全体にどのような影響を及ぼすか考えチームの成果を第一に捉えてきた両者のバランスが私に成功をもたらしてき...
52
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総合不動産・デベロッパー
東京建物
23年卒
総合職
23年卒
二次面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】大学の勉強内容 どうしてその専攻にしたか 専攻にした理由と実際の違い 周りからどのような人だと言われるか 学生時代に力を入れたこと 学生時代に力を入れたことの深掘り 10年後に重要度が増すと考えられる職...
1
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東京建物
23年卒
総合職
23年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 9年目 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】大学の勉強内容 どうしてその専攻にしたか 専攻にした理由と実際の違い 趣味:学業:課外活動の割合 周りからどのような人だと言われるか インターン志望理由 志望理由の深掘り 学生時代に力を入れた...
1
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総合不動産・デベロッパー
東京建物
23年卒
総合職
23年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】不動産×◯◯で新しい価値を10年後に届けるなら? 【GDの手順】10分:メンバー自己紹介 →30分:グループディスカッション →2分:代表者発表 →7〜10分:フィードバック ディスカッション中はチャットやドキュメントなどは使わなかったが、使うことも可能...
1
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総合不動産・デベロッパー
東京建物
23年卒
総合職
23年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【試験科目】計数、言語、パーソナリティ 【各科目の問題数と制限時間】合計1時間 【対策方法】特になし
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総合不動産・デベロッパー
東京建物
23年卒
総合職
インターン選考通過
23年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【今までの人生において最も力を入れてきたことについて教えて下さい。(200文字以上400文字以下)】◯◯という団体を存続させました。この団体は◯◯していますが、新規◯◯数の減少により存続の危機にありました。私はメンバーの意欲低下が原因だと思い、オンライン活動のみの中でも、各メンバーが意欲を保てる工夫が必要だと考えました。そ...
10
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総合不動産・デベロッパー
東京建物
23年卒
総合職
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5人のグループに分けられ、3つのワークを2日間かけて行う。2つのワークは1、2時間かけてそれぞれ行い、1日目の夕方から2日目の正午まで3つ目のワークに取り掛かり、最後にプレゼンを行う。フィードバックももらえる。 【ワークの具体的な手順】問題点の洗い出し コンセプト決め ...
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東京建物
22年卒
総合職
22年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語・計数 【対策方法】他の企業で練習した
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総合不動産・デベロッパー
東京建物
22年卒
総合職
22年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】最終面接後にグループディスカッションをおこなう 【GDのテーマ・お題】「(条件が様々設定されている)この土地に何を立て、その物件をどのように活用するか。」 【GDの手順】資料が与えられ、それをまず各個人で読み込み、その後自分が思ったことをそれぞれ共有していき方向性を決めていく。最終的には代...
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東京建物
22年卒
総合職
22年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後人事部と雑談 【質問内容】ー自己紹介 ー学生時代に力を入れたことについて ーなぜその活動を始めたのか ー困難があったのか ーデベロッパー志望動機 ー東京建物志望動機 ー入社してからどのようなことがしたいのか ...
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総合不動産・デベロッパー
東京建物
22年卒
総合職
22年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事課長・40~50代 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後用意ができるまで10分ほど人事部社員と雑談 【質問内容】ーESに書いていない学生時代に力を入れたこと ーESに書いたについて ーなぜその活動を始めた ーどのような困難があったのか ーその経験はうちでど...
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東京建物
22年卒
総合職
22年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40~50代社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続 【質問内容】ーインターン感想 ー学生時代に力を入れたことの深堀 ーなぜその活動を始めたのか ーどのような困難があったのか ー学びを仕事でどのように生かすのか ーESに書いていない学生時代に力を...
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22年卒
総合職
22年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 非公開
【ご自身の強みについて(60秒・動画)】私はパッションと傾聴力で異なる意見・価値観を持つ人を巻き込み、チームとして同じ方向へまとめていく力に自信があります。この力は◯◯のサークル設立経験で活きました。メンバーに様々な意見があり難航していた広報活動でしたが、パッションを伝える、メンバーの意見と向き合うことで、サークル拡大とい...
32
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22年卒
総合職
内定
22年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】志望度の高い同業他社から内定を頂いた為 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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22年卒
総合職
内定
22年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラスの方々 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後に人事から面接について説明→人事の方の案内で面接室へ入室→人事の方と面談 【質問内容】・弊社の志望動機、どう強みを活かせるか ・入社して何がやりたいか ・物件見学はしたか ・どんな開発、街づくりをしたいか ...
1
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22年卒
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内定
22年卒
二次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員、40代男性 【会場到着から選考終了までの流れ】他の学生と控室で待機→人事の方の案内で面接室へ入室→人事の方と面談 【質問内容】・今後、解決すべきだと思う社会課題を5つ教えてください。その5つに対して、デベロッパーとしてできることをそれぞれ教えてください・ ・ひと...
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22年卒
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内定
22年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員、40代男性 【会場到着から選考終了までの流れ】WEB 【質問内容】・人生で最もやり抜いたこと ・その中での苦労、挫折 ・学べたこと ・担っていた役割 ・ESで書いた3つの時代について、どこが最も困難だったか ・その困難はどうなった ・学んだこと ・今後こ...
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内定
22年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】注意事項説明→テーマ説明(事前に連絡済み)→GD開始→FB→終了 【GDのテーマ・お題】10年後の「次世代デベロッパー」東京建物って何をやっている会社? 【GDの手順】アイスブレイクを兼ねた自己紹介を10分間 その後、テーマに基づきGDを40分間 時間配分決定→定義づけ→現状分析→アイ...
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22年卒
総合職
内定
22年卒
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本選考
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【試験科目】言語 非言語 性格 【対策方法】参考書等
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22年卒
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本選考
非公開 | 非公開
【ご自身の強みについて(60秒・動画)】強みを簡潔にわかりやすく答ることを意識した。 【これまでの人生において“やり抜いた経験”、また、そこから学んだことをご記入ください。】◯◯部の◯◯として部員◯◯名の意識改革をやり抜いた。 ◯◯リーグに所属する組織の実態として、部員間の意識に乖離があり、各々の意識が低かった。私は、そ...
101
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22年卒
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前に1チーム6人に振り分けられている。ある土地の再開発事業について複数のワークを行う。最後の課題が中心でそれを二日目に発表するために社員の方に意見を聞きながら、アウトプットの成果物を創り上げていく。最後にプレゼンテーションを行う。 【ワークの具体的な手順】業界やデベロッパ...
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【質問内容】自己紹介 学生時代頑張ったこと 自分なりの工夫をしたところ その経験で得られたこと なぜ不動産業界に興味があるのか その原体験の深堀り 最近気になるニュース 不動産業界は今後どのよう...
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22年卒
一次面接
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】アイスブレイク 自己紹介 学生時代に頑張ったこと なぜ始めたのか どのように乗り越えたのか 自分で工夫したところ アルバイトについて どんなことをしているのか 今受けている業界 ...
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、英語、性格 【対策方法】同様の形式を採用している企業で経験を積むべき
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インターン選考通過
22年卒
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【今までの人生において最も力を入れてきたことについて教えて下さい。(200文字以上400文字以下)】◯◯に◯◯を建設する学生団体で、イベントを開催し、3ヶ月で◯◯円を調達した経験である。当団体は、イベントの企画・実行で建設費用の◯◯円を調達していた。活動開始して半年で◯◯円調達したが、一度目の支払いには◯◯円必要であり、4...
4
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本選考
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【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】各30分程度 【対策方法】独学
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22年卒
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当役員・住宅事業担当役員・人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で人事社員と懇談。面接後は別室にて人事社員と就活状況の確認や今後の流れについて話す。 【質問内容】・デベロッパー志望動機 ・東京建物の志望動機 ・留学について ・就活の進め方について ・東京...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】控室にて同じ時間帯に選考を受ける学生と待機。面接後は別室にて人事社員と就活状況等について話す。 【質問内容】・「社会課題解決」と「企業としての成長」を両立するために、総合デベロッパーとしての東京建物が取り組むべきことは何か。5つ挙げて...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsにて開催 【質問内容】・自己紹介 ・アルバイトについて(なぜ始めたか、やりがいは何か、学んだことはなにか等) ・学生時代に力を入れたことについて深堀り ・留学経験について(なぜ留学を志したのか、何を学んだか、など) ...
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グループディスカッション(GD)
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【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsにて開催 【GDのテーマ・お題】10年後の「次世代デベロッパー」東京建物って何をやっている会社? 【GDの手順】開催数日前にテーマが発表されるので、自分の考えを事前にまとめておく。ディスカッションは30分程度で、はじめにそれぞれの意見をシェアしたのち議論を始める。最後に結論をまと...
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総合職
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本選考
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【あなたの人生を3つの時期に分け、それぞれの時期にタイトルを付けてください。】(生まれた年~中学3年生まで)(真面目でおとなしい優等生期) (高校1年生頃~高校3年生まで)(気の合う仲間と出会い個性爆発期) (大学1年生頃~今まで)(○○を乗り越え国内外に視野を広げた急成長期) 【ご自身の強みについて(60秒・動画)】...
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接よりも年次の高い男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】アイスブレイク アルバイトについて 趣味について 新型コロナウイルスを受けて身の回りで変わったこと5つ 部活動について ・どうして入部したのか ・一番思い入れの大きな取り組み...
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員(男性) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】アイスブレイク アルバイトについて 趣味について 部活動について ・どうして入部したのか ・一番思い入れの大きな取り組みは何か ・大変だったことは何か ・意識していたことは何か インター...
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【試験科目】言語・非言語 【対策方法】参考書
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インターンシップ選考
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【今までの人生で最も力を入れてきたことを教えてください。(400以内)】遠征での勝率2割の◯◯◯◯◯◯部で、◯◯として創部初の◯◯◯◯◯◯◯に尽力したことです。当時、全国区の大学との試合に勝てず、5年続けて全国大会の初戦で敗退していました。私は勝てない原因を「◯◯◯◯のレベルが低く、近辺の大学との練習試合での学びが少ないこ...
3
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インターンシップ
/
インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各グループ6人で、再開発に関するコンセプト策定のグループワークを行った。1つ目、2つ目は簡単なワークで、メインは3つ目のワーク。2日目にグループごとに成果発表を行う。ワークの対象となった再開発案件は過去に東京建物が行ったもので、成果発表後に「同案件において東京建物が実際に行...
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東京建物会社説明会
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説明会
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【説明会の具体的な内容】会社概要 ビジョン 事業内容 業務内容 福利厚生 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】建設業界の大手企業という位置付けであるイメージが強くその他は特にイメージはなかった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】オフィスビル・商業施設等の開発、賃貸及び管理 マンション・戸建住宅の...
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23年卒
座談会
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説明会
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【説明会の具体的な内容】社員1名と大学生15人程度の座談会。企業説明やキャリアプランの説明の後に座談会時間がある。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】家を建てて売る企業。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】昨今珍しいゼネラリスト形式で働くことが出来る、自己研鑽力が試される企業。 【このイベントを通し...
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インターンシップ選考
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【当社インターンシップへの応募動機を教えて下さい。(200文字以下)】貴社への理解を深めたいからです。大学時代に生物保護や環境保全について学んだ経験から、空間作りの重要性を学びました。加えて、将来は多くの人々の豊かな暮らしに貢献したいという考えから、「信頼を未来へ」という理念のもと社会づくりに貢献する貴社に強い興味を抱いて...
22
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本選考
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【これまでの人生において“やり抜いた経験”、また、そこから学んだことをご記入ください。(500文字以下)】◯◯部マネージャーとして仕事改善を行い、士気の向上を成し遂げたことです。 部は一部リーグ昇格を目指していましたが、マネージャーの人数減少により練習が回らなくなっていました。幹部代になった私は、選手にとって練習しやすい...
3
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説明会
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【説明会の具体的な内容】企業説明が中心。デベロッパー業務についてや、東京建物の歴史、過去のプロジェクトや今後の展望について等。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】お堅く真面目なイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員さんは真面目そうだが、新しいことに取り組もうという姿勢を感じた 【このイベン...
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【これまでの人生において“やり抜いた経験”、また、そこから学んだことをご記入ください。(500文字以内)】◯◯を行うベンチャー企業で、新規事業のSNS運用担当としてフォロワー数増加に向け奮闘した。従来の◯◯領域から◯◯領域での新規事業を立ち上げ、公式○○を設立した。私は「◯◯」という事業目的に共感し、未経験ながら運用担当に...
4
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二次面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした。 【質問内容】自己紹介 自己PR 今までの人生の中で挫折したことは? その中で学んだことは? その学んだことがいかされた経験は? オリンピック開催に酸性化反対か? 賛成ならその理由2つ教えてください...
1
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の少し高い現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした 【質問内容】自己紹介 学校でどんなことをやってるか 印象的だったインターン デベロッパーの志望動機 東京建物の志望動機 東京建物の印象は? 研究室は? 社会人、30歳のビジョン こういう...
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インターンシップ選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした。 【GDのテーマ・お題】不動産×◯◯で新しい価値を作ってください 【GDの手順】1グループ5人で、それぞれが意見を出しながら、最終的な一つの意見にまとめる作業をまずしました。そのあとに、その意見を深掘りするような議論を、メンバーと一緒にいき、最終的に一つの意見としてまとめ...
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WEBテスト
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ40問ずつくらいでした。 【対策方法】問題集 【参考にした書籍・WEBサイト】玉手箱の問題集
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インターンシップ選考
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【研究内容をご記入ください。(150文字以下)】研究室にはまだ配属されていないので研究はまだしていないのですが、まちづくりに関する研究をする予定です。 【部活動・サークル等 活動内容をご記入ください(150文字以下)】◯◯◯◯サークルで年に2回の◯◯会に向けて練習をしています。 【アルバイトをご記入ください。(150文字以...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半2日間は、計画立案、設計の課題にチーム3人で取り組みました。後半は、実際に会社の中で、様々な事業部に配属されて、先輩社員に仕事場に案内されたり、会議に一緒に出たり、仕事体験をするようなインターンシップでした。最後に軽い発表がありました。 【ワークの具体的な手順】仕事体験...
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本選考
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【これまでの人生において‘’やり抜いた経験‘’、またそこから学んだことをご記入ください。(500文字以内)】【学年の壁をぶっ壊す】~大学◯◯部の新人指導係としての挑戦~ 大学◯◯部の新人指導係として「学年の壁がない一体感のある集団」創りに挑戦した。 100年以上の歴史がある弊部は、◯◯・◯◯の個人成績はトップでありなが...
5
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本選考
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【これまでの人生において“やり抜いた経験”、また、そこから学んだことをご記入ください。(500文字以下)】◯◯団体の◯◯統括として◯◯以上ある飲食屋台の設営状況を改善した。統括として、全出店者に安全かつスムーズに屋台を設営してほしいとの想いから、例年多発している組み立てミスを減らすべく、スタッフ◯◯名と以下2点に取り組んだ...
6
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本選考
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【これまでの人生において"やり抜いた経験"、また、そこから学んだことをご記入ください。(500文字以下)】学内◯◯つの◯◯サークルを取り纏め、前例にないオンライン合同新歓の企画から実行までをやり抜いた。当時コロナ禍で、私を含む各◯◯は一回生との接点のなさ、一回生もサークルを含む大学生活に不安がある感じていた。そこで、双方の...
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本選考
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【これまでの人生において“やり抜いた経験”、また、そこから学んだことをご記入ください。(500字以内)】留学した際、チーム対抗の◯◯に挑戦し勝利しました。◯◯に対する苦手意識を克服しチーム員と共に勝利するために2つの行動を起こしました。1つ目が英語力と◯◯力を向上させるために◯◯練習をしました。知らない単語はすぐに聞き、必...
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本選考
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【これまでの人生において“やり抜いた経験”、また、そこから学んだことをご記入ください。(500文字以下)】◯◯◯◯◯の◯◯大会で◯◯、◯◯を目指した経験だ。私は大学から初心者として◯◯◯◯◯を始めた。経験者が揃うサークルだったため、自分だけ練習についていくことができず苦しい思いをしたが、休日も◯◯◯◯へ足を運び練習に励んだ...
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学内説明会
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説明会
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【説明会の具体的な内容】業務内容+質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ディベロッパー 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】グローバルに展開している。 【このイベントを通しての感想】地図に残る仕事に魅力を感じた。
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インターンシップ事前説明会
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説明会
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【説明会の具体的な内容】約2時間の説明会 40分 企業説明 10分 休憩 70分 座談会 会社概要と実際の事例、今後の展望や働き方など。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】夏時点だったのでディベロッパー業界の事をあまり知らない中で参加した。 ディベロッパー業界の中で最も古い会社だったので堅いイメージを...
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本選考
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【これまでの人生において“やり抜いた経験”、また、そこから学んだことをご記入ください。(500文字以下)】◯◯人で建築設計に取り組んだ◯◯の活動において、チーム存続の危機に直面しながらも、◯◯人での活動を完遂したことです。途中、メンバーAが音信不通になり、教授には残りの◯◯人での活動を推奨されましたが、Aとは大学◯◯年次か...
2
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【当社インターンシップへの応募動機を教えて下さい。(100文字以上200文字以下)】私はディベロッパー業界、中でも「人」を1番に考え開発を行う貴社を志望しています。貴社は主力となる住宅・ビル事業の開発の他に温浴事業やペット同伴可のホテルなど第三の事業にも力を入れています。このような多様化するニーズに応えられているのは「人」...
44
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本選考
早稲田大学 | 文系
【これまでの人生において“やり抜いた経験”、また、そこから学んだことをご記入ください。(500字以内)】◯◯名の◯◯◯◯部で◯◯として◯◯に貢献した経験だ。部の目標は◯◯だが、昨年は◯◯位に終わった。悔しさと執念から全員で議論し、伝統的な練習方法への固執が敗因と考えた。そこで、練習計画を量・質ともに徹底的に見直した。量的に...
4
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本選考
大阪大学 | 文系
【これまでの人生でやり抜いた経験とそこから学んだこと(500字以内)】現在所属している学生団体での活動だ。私は◯◯の◯◯大会を運営する組織の◯◯委員長を務めている。特に困難だったのは、直近の◯◯月から◯◯月にかけて◯◯名の◯◯委員を率いて行った◯◯万の予算作成だ。コロナ禍で◯◯年に大会がなく、先輩からの引継ぎがされていなか...
5
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オンラインパネルディスカッション
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説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】各部署の現場社員の紹介、パネルディスカッションののち、質疑応答が行われる。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】準大手デベロッパー 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】デベロッパーの中でも開発に強いこだわりを持っており、社員の方々も仕事に対して熱い情熱を持っているという印象を受け...
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説明会
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説明会
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【説明会の具体的な内容】企業説明 選考について 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】不動産業界でトップレベルのため、エリート集団のイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】明るく、優しい社員さんが多い 【このイベントを通しての感想】全体的に丁寧で優しい雰囲気の説明会だった
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WEB説明会
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説明会
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【説明会の具体的な内容】企業説明が中心でした。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】財閥系・堅い 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】チャレンジングな風土を感じた。 【このイベントを通しての感想】「挑戦」「自由」というワードを強調していたように思える。それが本当であれば、働いていてとても楽しい会社である...
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【今までの人生において最も力を入れてきたことについて教えて下さい。(400文字以内)】サークルで代表として取り組んだ新歓活動です。新入生を20人以上入会させるという目標を掲げましたが、当初サークル内では自分の代だけ楽しめれば良いという雰囲気があり、やる気がありませんでした。そこでサークル員に新歓活動に力を入れ、新入生がたく...
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の中年の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・アイスブレイク、雑談 ・一次面接の感想 ・学生時代一番力を入れて取り組んだこと、その深掘り ・留学経験について ・時事問題 (コロナによって世界はどのように変化したか、変化したと思う事柄を...
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の若手の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・アイスブレイク、雑談 ・学生時代一番力を入れて取り組んだこと、その深掘り ・留学経験について ・留学を通じて学んだこと、今後どのように活かされていくか ・現在のインターンシップ参加状況、志望業...
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】四則演算などの計算問題 【各科目の問題数と制限時間】数十問、30分程度 【対策方法】特になし。
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22年卒
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【ゼミの研究内容】都市の人口動態や産業構造を多角的に分析することで、都市の◯◯の根幹を担っている諸要因について研究しています。また、地方創生を実現するために、地方がどの産業分野に重点を置くべきであるかを人的資源、財政状況、コストなどの様々な観点から比較研究しています。 【サークルでの活動】◯◯サークルでは練習内容の策定を担...
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インターンシップ
早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】八重洲地区における再開発事業と、どのようなビルを建造し、どのようなテナントを入れるかという実際の案件に即した新規事業立案型のインターンシップ。 チームで議論した後、最終日には発表があり優勝チームが決められる。 【ワークの具体的な手順】グループディスカッション→発表 【...
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【ゼミ・研究室 テーマをご記入ください。】◯◯を促進するスマートフォンアプリの開発 【研究内容をご記入ください。(150文字以下)】消費者の行動を◯◯なものへと変容させることを目的としたスマートフォンアプリの開発を行っている。「関心のない人に見てもらえない」という課題を解決するため、画面の表示内容の検討に加え「通知」など...
30
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企業説明会
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説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】まず企業説明の後、学生からの質疑応答。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】東京のディベロッパー 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】東京以外でも事業を展開するディベロッパー 【このイベントを通しての感想】次世代を意識した「省エネ」などで、他のディベロッパーとの差別化を図っている...
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23年卒
ONE CAREER SUPER LIVE
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説明会
東京工業大学大学院 | 理系
【説明会の具体的な内容】社員さんによる簡潔な企業説明と職場における雰囲気等の説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】企業名すら知らなかった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】大規模商業施設の建設事業に関わっている会社 【このイベントを通しての感想】企業の事業内容を知ることができた。
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23年卒
ONECAREERSUPERLIVE
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説明会
明治大学大学院 | 理系
【説明会の具体的な内容】会社説明とクロストーク 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】不動産デヴェロッパー 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】東京だけでなく日本中に事業を展開していることを知った 【このイベントを通しての感想】知らない業界だったが知るいい機会になった
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東京建物説明会
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説明会
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【説明会の具体的な内容】会社概要や事業紹介、今まで建てた建物の物件紹介など。その後各ルームに分かれて社員座談会が行われる。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系の方もいれば理系の方もいるなど幅広い 【このイベントを通しての感想】社員座談会では様々な経...
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夏インターンシップ事前説明会
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【説明会の具体的な内容】企業説明、座談会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】特になし 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】挑戦、自由 【このイベントを通しての感想】東京建物の作る物件の紹介に多くの時間が使われていた。この企業について研究している人は知っているという情報も多かったのではないだろうか。
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1グループは6人ほどで、事前に人事部が振り分けている。 再開発等に関するミッションが3つほどあり、最後の1つがメイン。2日目はグループごとに全体発表を行う。最後に優勝チームが決まり、解説があって終了。 【ワークの具体的な手順】業界・企業説明→ミッション3つ→発表 【インタ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】注意事項 前回の面接の感想などでアイスブレイク 壁を乗り越えたエピソード深掘り 人の気持ちを動かしたエピソード コロナ禍についての雑談 新型コロナウイルスの社会に対する影響を5つ挙げて+それの深掘...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次高めの男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】アイスブレイク・注意事項 成績について サークルについて(スポーツ系のサークルに入ろうと思わなかったのか*趣味がスポーツ系だったから) アルバイトについて 趣味について 特技について 志望...
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インターンシップ選考
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【「ご自身の強みについて自由に表現ください。」】1分間の動画で回答するというものだった。 受け答えをするものではなく、事前に録画をして提出するので何度も撮り直しが可能なものであった。 【今までの人生において最も力を入れてきたことについて教えて下さい。(200文字以上400文字以下)】ゼミ活動で世界最大級の◯◯◯◯◯◯大会...
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【説明会の具体的な内容】会社概要、代表的なプロジェクトの説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】デベロッパーだが印象が比較的薄めの会社 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】お客様目線のデベロッパー 【このイベントを通しての感想】どのようなニーズがあるかを考えて提案する上で、東京建物の多様な事業展開は十...
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